基本情報
| サイトトップ | https://axia-sr.co.jp |
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| OGPありページ数 | 0 |
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| ja | 100.00% |
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| utf-8 | 100.00% |
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| 1 | 217 |
| 3 | 2 |
| 4 | 25 |
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| 労働側 | 1 |
| カスハラ | 0.666667 |
| 必須 | 0.666667 |
| 経営側 | 0.666667 |
| 2025年6月25日 | 0.503566 |
| 25日 | 0.503566 |
| グループ企業一覧 | 0.333333 |
| 過去に実際にあった労務管理の事例を業種別 | 0.333333 |
| ケース別に | 0.333333 |
| Ａ形式で紹介しています | 0.333333 |
| 2025年6月13日 | 0.333333 |
| 政府は | 0.333333 |
| 来年度の社会保障費の予算編成について | 0.333333 |
| 物価高や賃金上昇への対応分も増やす方針を | 0.333333 |
| 13日夕方に閣議決定を行う予定の骨太の方針に盛り込む | 0.333333 |
| 従来は | 0.333333 |
| 高齢化による増加分に相当する伸びにおさめる | 0.333333 |
| との基準だったが | 0.333333 |
| これに追加する | 0.333333 |
| 具体的な公定価格の引上げ等は | 0.333333 |
| 秋以降に議論する | 0.333333 |
| 2025年6月14日 | 0.333333 |
| 個人型確定拠出年金 | 0.333333 |
| iDeCo | 0.333333 |
| の加入上限年齢が引き上げられる | 0.333333 |
| 現在は第１号被保険者と第３号被保険者は原則60歳まで | 0.333333 |
| 第２号被保険者は65歳未満とされているが | 0.333333 |
| 改正後は一律70歳未満とし | 0.333333 |
| 老後資産の形成を促進する | 0.333333 |
| 施行は | 0.333333 |
| 改正法の公布から３年以内 | 0.333333 |
| 2025年6月18日 | 0.333333 |
| 厚生労働省は今年度 | 0.333333 |
| 仕事を探す高齢者や障害者の支援を強化するため | 0.333333 |
| 課題解決型 | 0.333333 |
| のハローワークを従来の６カ所から18カ所に増設する | 0.333333 |
| 相談員を手厚く配置し | 0.333333 |
| 求人企業と高齢者 | 0.333333 |
| 障害者のミスマッチ解消 | 0.333333 |
| 就職率向上をめざす | 0.333333 |
| 鉄鋼 | 0.333333 |
| 電機 | 0.333333 |
| 繊維など製造業の主要な30団体は | 0.333333 |
| 外国人労働者の受入れ拡大のため | 0.333333 |
| 新たな団体 | 0.333333 |
| 一般社団法人 | 0.333333 |
| 工業製品製造技能人材機構 | 0.333333 |
| JAIM | 0.333333 |
| を設立し | 0.333333 |
| 経済産業省が特定技能外国人受入事業実施法人として登録した | 0.333333 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| グループ企業一覧 | 過去に実際にあった労務管理の事例を業種別 | 1.609438 | 4 |
| 2025年6月13日 | 政府は | 1.508827 | 4 |
| これに追加する | との基準だったが | 1.508827 | 4 |
| 2025年6月14日 | 個人型確定拠出年金 | 1.508827 | 4 |
| 改正後は一律70歳未満とし | 老後資産の形成を促進する | 1.508827 | 4 |
| 2025年6月18日 | 厚生労働省は今年度 | 1.508827 | 4 |
| 求人企業と高齢者 | 相談員を手厚く配置し | 1.508827 | 4 |
| 大企業は３ | 特定技能外国人の賃金を毎年 | 1.508827 | 4 |
| と続いた | 中でも | 1.508827 | 4 |
| 必須 | 氏名 | 1.508827 | 4 |
| メールアドレス | 必須 | 1.508827 | 4 |
| 下記募集は終了致しました | 待遇 | 1.508827 | 4 |
| 取得時も給与支給 | 履歴書をお送り下さい | 1.508827 | 4 |
| 労働保険 | 社会保険は各種法律の改正が頻繁にあり | 1.508827 | 4 |
| もちろん守秘義務がありますので | 受任できません | 1.508827 | 4 |
| 政府は | 来年度の社会保障費の予算編成について | 1.408215 | 4 |
| 来年度の社会保障費の予算編成について | 物価高や賃金上昇への対応分も増やす方針を | 1.408215 | 4 |
| 13日夕方に閣議決定を行う予定の骨太の方針に盛り込む | 物価高や賃金上昇への対応分も増やす方針を | 1.408215 | 4 |
| 13日夕方に閣議決定を行う予定の骨太の方針に盛り込む | 従来は | 1.408215 | 4 |
| 従来は | 高齢化による増加分に相当する伸びにおさめる | 1.408215 | 4 |
| との基準だったが | 高齢化による増加分に相当する伸びにおさめる | 1.408215 | 4 |
| iDeCo | 個人型確定拠出年金 | 1.408215 | 4 |
| iDeCo | の加入上限年齢が引き上げられる | 1.408215 | 4 |
| の加入上限年齢が引き上げられる | 現在は第１号被保険者と第３号被保険者は原則60歳まで | 1.408215 | 4 |
| 現在は第１号被保険者と第３号被保険者は原則60歳まで | 第２号被保険者は65歳未満とされているが | 1.408215 | 4 |
| 改正後は一律70歳未満とし | 第２号被保険者は65歳未満とされているが | 1.408215 | 4 |
| 仕事を探す高齢者や障害者の支援を強化するため | 厚生労働省は今年度 | 1.408215 | 4 |
| 仕事を探す高齢者や障害者の支援を強化するため | 課題解決型 | 1.408215 | 4 |
| のハローワークを従来の６カ所から18カ所に増設する | 課題解決型 | 1.408215 | 4 |
| のハローワークを従来の６カ所から18カ所に増設する | 相談員を手厚く配置し | 1.408215 | 4 |
| 鉄鋼 | 電機 | 1.408215 | 4 |
| 繊維など製造業の主要な30団体は | 電機 | 1.408215 | 4 |
| 外国人労働者の受入れ拡大のため | 繊維など製造業の主要な30団体は | 1.408215 | 4 |
| 外国人労働者の受入れ拡大のため | 新たな団体 | 1.408215 | 4 |
| 一般社団法人 | 新たな団体 | 1.408215 | 4 |
| 一般社団法人 | 工業製品製造技能人材機構 | 1.408215 | 4 |
| JAIM | 工業製品製造技能人材機構 | 1.408215 | 4 |
| JAIM | を設立し | 1.408215 | 4 |
| 傘下に入る計7 | 経済産業省が特定技能外国人受入事業実施法人として登録した | 1.408215 | 4 |
| 000社に対し | 傘下に入る計7 | 1.408215 | 4 |
| 000社に対し | 特定技能外国人の賃金を毎年 | 1.408215 | 4 |
| 055人 | 精神疾患を発症して労災認定された人が昨年度1 | 1.408215 | 4 |
| 055人 | 前年度比172人増 | 1.408215 | 4 |
| に上り | 前年度比172人増 | 1.408215 | 4 |
| に上り | ６年連続で過去最多を更新したと | 1.408215 | 4 |
| 厚生労働省が公表した | 原因別では | 1.408215 | 4 |
| 上司からのパワハラ | 原因別では | 1.408215 | 4 |
| が最も多く | 上司からのパワハラ | 1.408215 | 4 |
| 224人 | が最も多く | 1.408215 | 4 |
| 224人 | 仕事内容 | 1.408215 | 4 |