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asianbridge.or.jp サイト解析まとめ

基本情報

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1ページ平均HTML（バイト）58254.6

内部リンク集計

リンク総数20

外部リンク集計

リンク総数6

メタ情報

meta description平均長0
OGPありページ数0
Twitterカードありページ数0

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析（Internal）

ユニーク内部リンク数20
ページあたり内部リンク平均37.9

内部リンク 深さヒストグラム

キー値
069
1285
220
41
64

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://asianbridge.or.jp/69
https://asianbridge.or.jp/contactus/42
https://asianbridge.or.jp/aboutus/41
https://asianbridge.or.jp/intern/40
https://asianbridge.or.jp/specificskills/40
https://asianbridge.or.jp/trainings/40
https://asianbridge.or.jp/entryflow/40
https://asianbridge.or.jp/%e4%ba%8b%e6%a5%ad%e6%a6%82%e8%a6%81/30
https://asianbridge.or.jp/pp/10
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https://asianbridge.or.jp/wp2/specificskills/4
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https://asianbridge.or.jp/category/uncategorized/3
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https://asianbridge.or.jp/wp2/aboutus/1
https://asianbridge.or.jp/2025/09/29/%e3%83%9b%e3%83%bc%e3%83%a0%e3%83%9a%e3%83%bc%e3%82%b8%e3%83%aa%e3%83%8b%e3%83%a5%e3%83%bc%e3%82%a2%e3%83%ab/1
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ワードクラウド上位

語重み
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私たちは0.666667
企業単独型0.666667
団体監理型0.666667
技能実習生0.666667
登録支援機関委託可能0.666667
外国人技能実習生とは0.46598
特定技能実習生とは0.46598
技能実習詳細0.46598
実習生受入れの流れ0.46598
協同組合0.333333
日本の企業と海外の優秀な人材をつなぐ架け橋として0.333333
国際的な人材交流を通じて0.333333
企業の人手不足解消と技術継承を支援するとともに0.333333
外国人労働者が安心して働ける環境づくりに力を注いでいます0.333333
技能実習制度や特定技能制度は0.333333
日本の産業を支える重要な仕組みであり0.333333
適切な運用とサポートが不可欠です0.333333
協同組合では0.333333
受入企業と外国人労働者の双方にとって最良の結果を生むよう0.333333
入国前の準備から入国後のフォローアップ0.333333
生活支援0.333333
定期的な面談まで0.333333
きめ細やかなサービスを提供しています0.333333
単なる人材の仲介ではなく0.333333
人と人0.333333
企業と人材0.333333
国と国0.333333
をつなぐ0.333333
として0.333333
誠実で透明性のある運営を心がけています0.333333
多様性を尊重し0.333333
共に成長できる社会の実現を目指して0.333333
協同組合はこれからも挑戦を続けてまいります0.333333
組合概要0.333333
Bridge協同組合では主に0.333333
の受け入れ事業を行っております0.333333
優秀な実習生の確保とともに0.333333
万全の管理体制0.333333
充実のサポート0.333333
確実な日本語教育を行い0.333333
組合員の方々の事業に貢献すべく日々邁進しております0.333333
ホームページをリニューアル致しました0.333333
今後ともどうぞよろしくお願いいたします0.333333
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SIAN0.333333
BRIDGE協同組合についてのお問い合わせは0.333333
こちらで受付しております0.333333
電話の場合はこちらまで0.333333
TEL0.333333

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
AsianBridge2.96263242
BridgeCOOP1.98807920
外国人技能実習生とは特定技能実習生とは1.8958088
技能実習詳細特定技能実習生とは1.8958088
実習生受入れの流れ技能実習詳細1.8958088
AllrightCOOP1.84937310
AsianCOOP1.72665420
技能実習生１号及び２号は含まれない1.6298385
の２つのタイプがあり企業単独型1.5655795
外国人が理解できる言語で支援できる登録支援機関委託可能1.5655795
外国人を支援する計画が適切登録支援機関委託可能1.5655795
ホームページをリニューアル致しました今後ともどうぞよろしくお願いいたします1.5184354
BRIDGE協同組合についてのお問い合わせはSIAN1.5184354
外国人技能は我が国で開発され培われた技能1.5184354
中小小規模事業者をはじめとした深刻化する人手不足に対応するため1.5184354
2020年4月現在自社で50人まで収容できる講習室を所有1.5184354
ご担当者名必須1.5088985
メールアドレス必須1.5088985
協同組合日本の企業と海外の優秀な人材をつなぐ架け橋として1.4274324
企業の人手不足解消と技術継承を支援するとともに国際的な人材交流を通じて1.4274324
企業の人手不足解消と技術継承を支援するとともに外国人労働者が安心して働ける環境づくりに力を注いでいます1.4274324
外国人労働者が安心して働ける環境づくりに力を注いでいます技能実習制度や特定技能制度は1.4274324
技能実習制度や特定技能制度は日本の産業を支える重要な仕組みであり1.4274324
日本の産業を支える重要な仕組みであり適切な運用とサポートが不可欠です1.4274324
協同組合では受入企業と外国人労働者の双方にとって最良の結果を生むよう1.4274324
入国前の準備から入国後のフォローアップ受入企業と外国人労働者の双方にとって最良の結果を生むよう1.4274324
入国前の準備から入国後のフォローアップ生活支援1.4274324
定期的な面談まで生活支援1.4274324
きめ細やかなサービスを提供しています定期的な面談まで1.4274324
人と人単なる人材の仲介ではなく1.4274324
人と人企業と人材1.4274324
企業と人材国と国1.4274324
をつなぐ国と国1.4274324
としてをつなぐ1.4274324
として誠実で透明性のある運営を心がけています1.4274324
多様性を尊重し誠実で透明性のある運営を心がけています1.4274324
共に成長できる社会の実現を目指して多様性を尊重し1.4274324
Bridge協同組合では主にの受け入れ事業を行っております1.4274324
の受け入れ事業を行っております優秀な実習生の確保とともに1.4274324
万全の管理体制優秀な実習生の確保とともに1.4274324
万全の管理体制充実のサポート1.4274324
充実のサポート確実な日本語教育を行い1.4274324
確実な日本語教育を行い組合員の方々の事業に貢献すべく日々邁進しております1.4274324
今後ともどうぞよろしくお願いいたします関連する記事はまだ見つかりませんでした1.4274324
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