TargetNav

prgs.co.jp サイト解析まとめ

基本情報

サイトトップhttps://prgs.co.jp

HTMLサイズ

1ページ平均HTML（バイト）68635.38

内部リンク集計

リンク総数65

外部リンク集計

リンク総数33

メタ情報

meta description平均長358.85
OGPありページ数88
Twitterカードありページ数87

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析（Internal）

ユニーク内部リンク数65
ページあたり内部リンク平均25.98

内部リンク 深さヒストグラム

キー値
0266
11883
297
42
538

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://prgs.co.jp/264
https://prgs.co.jp/contact/178
https://prgs.co.jp/profile/177
https://prgs.co.jp/prgs-consulting/177
https://prgs.co.jp/training/177
https://prgs.co.jp/e-learning/177
https://prgs.co.jp/about-us/177
https://prgs.co.jp/%e4%ba%8b%e4%be%8b%e7%b4%b9%e4%bb%8b/176
https://prgs.co.jp/brochure/176
https://prgs.co.jp/author/Progress/97
https://prgs.co.jp/infomation202510/76
https://prgs.co.jp/202509_10/76
https://prgs.co.jp/202509_02/76
https://prgs.co.jp/202509_12/76
https://prgs.co.jp/202509_09/76
https://prgs.co.jp/202509_08/76
https://prgs.co.jp2
https://prgs.co.jp/author/Progress/page/2/2
https://prgs.co.jp/service#saiyou2
https://prgs.co.jp/service/#ikusei2

キーワード分析（KeywordMap）

ワードクラウド上位

語重み
コーチングのポイント1
を理解する1
部下育成0.630606
ラーニングアビリティ0.536042
モチベーションリソース0.536042
相手に合わせるコミュニケーション0.534343
成長する力0.531577
各資格グレードに対する0.531185
社が期待する役割の理解0.531185
実践する0.526581
多様な価値観理解0.526581
2025年5月実施0.519639
ソーシャルスタイル0.519639
2025年6月実施0.519639
2025年7月実施0.519639
チームビルディング0.510613
相手に合わせるコミュニケーション手法として0.499341
ソーシャルスタイルを理解し0.499341
円滑なコミュニケーションを実践する0.499341
今の時代に求められる0.485637
管理者の役割0.469279
仕事を通じて0.45
自分の役割を定め0.45
モチベーション観点での相互理解を進め0.45
自分や周囲のモチベーションを高めることが出来るようになる0.45
成長力を高める0.427474
リフレクションについて実践し0.427474
自己成長や周囲の成長へ活かすことが出来るようになる0.427474
リーダーとしてのコミュニケーション0.427474
人間関係0.410166
組織が求められる役割を果たしていくには0.401295
上司の視界0.401295
ケースに応じた0.401295
リーダーとして求められる様々なシーンにおける0.401295
コミュニケーションスキルを学び0.401295
より適切な指導方法を学び0.401295
育成力を高める0.401295
組織への貢献行動を実践する0.401295
指導力を磨く0.401295
ありたいリーダー像を描く0.401295
ストレスコントロール0.401295
自分に求められることを考える0.401295
自己成長や他者の成長を引き出すポイントを理解する0.401295
1人1人が求められる役割を果たしていくには0.401295
タイムマネジメント0.375423
何を知る必要があるか0.370935
どのように知るのか0.370935
どのように導くか0.370935
ストレスコントロール力を高める0.370935
ヒト0.3422

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
2025年10月チェックアウト4.045841184
各資格グレードに対する社が期待する役割の理解3.77211784
まとめチェックアウト3.742878162
2025年10月2025年9月3.692616192
を理解するコーチングのポイント3.47579361
ソーシャルスタイルを理解し相手に合わせるコミュニケーション手法として3.39790248
モチベーションリソース多様な価値観理解3.25873860
モチベーション観点での相互理解を進め自分や周囲のモチベーションを高めることが出来るようになる3.18730436
ラーニングアビリティ成長する力3.17817960
TOPICS一覧3.17067351
リフレクションについて実践し成長力を高める3.09863532
リフレクションについて実践し自己成長や周囲の成長へ活かすことが出来るようになる3.09863532
上司の視界組織が求められる役割を果たしていくには2.99674328
コミュニケーションスキルを学びリーダーとして求められる様々なシーンにおける2.99674328
より適切な指導方法を学び育成力を高める2.99674328
仕事を通じて成長力を高める2.99362932
ソーシャルスタイルを理解し円滑なコミュニケーションを実践する2.96295641
自分の役割を定め自己成長や周囲の成長へ活かすことが出来るようになる2.91562631
リーダーとしてのコミュニケーション指導力を磨く2.88587128
ソーシャルスタイル相手に合わせるコミュニケーション2.87135652
チームビルディング多様な価値観理解2.83110644
2025年9月TOPICS2.7997598
仕事を通じて育成力を高める2.78807628
組織への貢献行動を実践する自分の役割を定め2.78807628
上司の視界管理者の役割2.70059428
2025年6月実施各資格グレードに対する2.63310344
コーチングのポイント何を知る必要があるか2.59993530
どのように知るのかを理解する2.59993530
2025年10月まとめ2.595693124
学んだことを後輩や周囲へのフォロー2.55923916
後輩や周囲へのフォロー育成に展開することが出来る2.55923916
周囲後輩フォローへの活用を考える2.55923916
ケースに応じたソーシャルスタイルを理解し2.54921228
ケースに応じた円滑なコミュニケーションを実践する2.54921228
リーダーとして求められる様々なシーンにおける円滑なコミュニケーションを実践する2.54921228
どのように知るのかコーチングのポイント2.52471529
モチベーションリソース相手に合わせるコミュニケーション2.51853652
どのように導くかを理解する2.44878528
成長力を高める自己成長や周囲の成長へ活かすことが出来るようになる2.43767924
多様なメンバーを成長させることが出来る部下育成力を磨く2.42225116
2025年9月チェックアウト2.420659138
コミュニケーションスキルを学び実践する2.36393628
より適切な指導方法を学び実践する2.36393628
ケースに応じたリーダーとして求められる様々なシーンにおける2.36393421
より適切な指導方法を学びコミュニケーションスキルを学び2.36393421
リフレクションについて実践し仕事を通じて2.34761724
その中でもとくに管理職に求められる４つの役割を把握し2.3314712
マネジメントの基礎を理解し管理職の役割と2.3314712
今の管理者に求められること管理者の役割を理解する2.3314712
成長する力指導力を磨く2.31034928

類似サイトはこちら