メタ情報
| meta description平均長 | 49.91 |
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| OGPありページ数 | 11 |
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| Twitterカードありページ数 | 11 |
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内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 28 |
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| ページあたり内部リンク平均 | 25.15 |
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連絡先候補（Contacts）
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| 休日 | 1 |
| パートタイム | 0.56 |
| 法定休日 | 0.493312 |
| 年次有給休暇 | 0.274062 |
| おすすめ度 | 0.274062 |
| また | 0.224888 |
| 休暇 | 0.21925 |
| 月に10日以上 | 0.21925 |
| 当事務所は | 0.21925 |
| 離職票 | 0.2 |
| とは | 0.188012 |
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| 公正取引委員会フリーランス法特設サイト | 0.164437 |
| これは | 0.164437 |
| 料金表 | 0.164437 |
| 例えば | 0.16 |
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| メール | 0.122514 |
| 労働基準法 | 0.12 |
| 経営者向け | 0.12 |
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| 所定休日 | 0.109625 |
| 代休 | 0.109625 |
| 予め | 0.109625 |
| となります | 0.109625 |
| 一方 | 0.109625 |
| とされています | 0.109625 |
| 厚生労働省労働基準局編 | 0.109625 |
| 始業時刻等の変更 | 0.109625 |
| テレワーク等 | 0.109625 |
| 保育施設の設置運営等 | 0.109625 |
| 就業しつつ子を養育することを容易にするための休暇 | 0.109625 |
| 短時間勤務制度 | 0.109625 |
| 子の看護等休暇 | 0.109625 |
| 育児目的休暇 | 0.109625 |
| をハローワークに提出し | 0.109625 |
| 雇用保険被保険者資格喪失届 | 0.109625 |
| つなぐ | 0.109625 |
| パート | 0.109625 |
| パートタイマー | 0.109625 |
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共起語上位
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| 社員や地域社会からも喜ばれる会社作りに貢献します | 経営者に寄り添い伴走し | 3.371703 | 39 |
| 社員や地域社会からも喜ばれる会社作りに貢献します | 福間社会保険労務士事務所は | 3.108849 | 39 |
| 社員や地域社会からも喜ばれる会社作りに貢献します | 経営者のためのになるメッセージを配信中 | 2.939602 | 26 |
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| 福間社会保険労務士事務所 | 経営者のためのになるメッセージを配信中 | 2.068185 | 13 |
| 4月と10月に育児 | 今年2025年は | 2.045278 | 8 |
| をテーマとします | 特に | 1.99832 | 8 |
| マイナポータルを通じた離職票の送付手順と注意点 | 経営者必見 | 1.99832 | 8 |
| 子の看護等休暇 | 育児目的休暇 | 1.99832 | 8 |
| 柔軟な働き方をどう実現する | 育児 | 1.99832 | 8 |
| 介護休業法改正に向けた実務対策ガイド | 育児 | 1.99832 | 8 |
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| フリーランス法で変わる業務委託の新常識 | 経営者向け | 1.955841 | 8 |
| 労働基準法 | 厚生労働省労働基準局編 | 1.895316 | 8 |
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