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| 西田 | 長太郎 | 3.41376 | 56 |
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| コナン行政書士 | 社会保険労務士事務所 | 3.316476 | 56 |
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| 常駐型 | 派遣型 | 3.123929 | 36 |
| をしています | 派遣型 | 3.123929 | 36 |
| これは | をしています | 3.123929 | 36 |
| これは | 厚生労働省滋賀労働局の委託事業として | 3.123929 | 36 |
| 厚生労働省滋賀労働局の委託事業として | 滋賀県社会保険労務士会がその業務を担い | 3.123929 | 36 |
| 滋賀県社会保険労務士会がその業務を担い | 私を含めて県内の社会保険労務士10名が仰せつかっています | 3.123929 | 36 |
| 役割は | 私を含めて県内の社会保険労務士10名が仰せつかっています | 3.123929 | 36 |
| 常駐型と派遣型があります | 役割は | 3.123929 | 36 |
| 常駐型と派遣型があります | 常駐型は滋賀県社会保険労務士会事務務局での相談員業務で | 3.123929 | 36 |
| 常駐型は滋賀県社会保険労務士会事務務局での相談員業務で | 派遣型は事業所を訪問しての技術的助言 | 3.123929 | 36 |
| 指導業務を行います | 派遣型は事業所を訪問しての技術的助言 | 3.123929 | 36 |
| 指導業務を行います | 派遣型の具体的には | 3.123929 | 36 |
| 同一労働同一賃金に関する法制度 | 派遣型の具体的には | 3.123929 | 36 |
| ガイドライン案等のご説明をさせていただいて | 同一労働同一賃金に関する法制度 | 3.123929 | 36 |
| ガイドライン案等のご説明をさせていただいて | 事業所からの非正規雇用労働者に対する雇用 | 3.123929 | 36 |
| 事業所からの非正規雇用労働者に対する雇用 | 処遇等の状況をお伺いして | 3.123929 | 36 |
| 処遇等の状況をお伺いして | 関係書類の閲覧とともに | 3.123929 | 36 |
| 事業所の抱えている課題や相談に対する技術的助言 | 関係書類の閲覧とともに | 3.123929 | 36 |
| 事業所の抱えている課題や相談に対する技術的助言 | 提言などを行うというものです | 3.123929 | 36 |
| 提言などを行うというものです | 費用は無料で | 3.123929 | 36 |
| 事業所の規模は問わず | 費用は無料で | 3.123929 | 36 |
| 事業所の規模は問わず | 経営者の方で | 3.123929 | 36 |
| 経営者の方で | 訪問のご希望がありましらご連絡ください | 3.123929 | 36 |
| 訪問させていただく事業所数に制限がありますので | 訪問のご希望がありましらご連絡ください | 3.123929 | 36 |
| 先着順とし | 訪問させていただく事業所数に制限がありますので | 3.123929 | 36 |
| 予定数に達した時点で締め切りとなります | 先着順とし | 3.123929 | 36 |
| 予定数に達した時点で締め切りとなります | 正規雇用とは | 3.123929 | 36 |
| 正規雇用とは | 無期雇用フルタイム労働者 | 3.123929 | 36 |
| 正社員 | 無期雇用フルタイム労働者 | 3.123929 | 36 |
| を言います | 正社員 | 3.123929 | 36 |
| を言います | 非正規雇用とは | 3.123929 | 36 |
| 有期雇用労働者 | 非正規雇用とは | 3.123929 | 36 |
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