基本情報
| サイトトップ | https://hatobiz-consulting.jp |
|---|
HTMLサイズ
| 1ページ平均HTML（バイト） | 73329.32 |
|---|
内部リンク集計
| リンク総数 | 53 |
|---|
外部リンク集計
| リンク総数 | 21 |
|---|
メタ情報
| meta description平均長 | 122.47 |
|---|---|
| OGPありページ数 | 19 |
| Twitterカードありページ数 | 19 |
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| ja | 100.00% |
文字コード 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| utf-8 | 100.00% |
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 53 |
|---|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 61.32 |
内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
|---|---|
| 0 | 76 |
| 1 | 634 |
| 2 | 443 |
| 3 | 10 |
| 5 | 2 |
内部リンク 上位URL
連絡先候補（Contacts）
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| 必須 | 1 |
| 会社の | 0.971566 |
| 税込 | 0.714286 |
| 損益計算書 | 0.680377 |
| 以下 | 0.571429 |
| といいます | 0.571429 |
| しかし | 0.543796 |
| です | 0.537331 |
| 貸借対照表 | 0.537331 |
| どうすれば | 0.537331 |
| これまでの記事で | 0.436909 |
| 営業CF | 0.436909 |
| 安全性 | 0.436909 |
| キャッシュ | 0.428571 |
| 住所 | 0.428571 |
| 000円 | 0.428571 |
| 利益 | 0.377987 |
| 社員の | 0.377987 |
| そして | 0.35822 |
| 儲け | 0.35822 |
| がわかる損益計算書 | 0.35822 |
| 前回の記事では | 0.35822 |
| キャッシュフロー計算書 | 0.35822 |
| 経営力向上計画 | 0.327682 |
| 稼ぐ力 | 0.327682 |
| この | 0.327682 |
| 電話番号 | 0.327682 |
| 資産 | 0.323855 |
| 中小企業の経営者にとって | 0.30239 |
| 日々の資金繰りや人材確保 | 0.30239 |
| 設備の老朽化といった課題はつきものです | 0.30239 |
| それらに対応していくために必要なのは | 0.30239 |
| 目の前の問題解決 | 0.30239 |
| また | 0.30239 |
| 最近よく聞く | 0.30239 |
| トータルリワード | 0.30239 |
| って | 0.30239 |
| 一体何のことだろう | 0.30239 |
| ウチの会社でも | 0.30239 |
| 給料以外の方法で社員のやる気を引き出すことはできないかな | 0.30239 |
| 社員にもっと魅力を感じてもらえる会社にしたいんだけど | 0.30239 |
| こんな疑問や期待をお | 0.30239 |
| 小規模事業者持続化補助金 | 0.30239 |
| について | 0.30239 |
| 社員がなかなか育ってくれない | 0.30239 |
| 忙しくて | 0.30239 |
| 人を育てる時間なんてないよ | 0.30239 |
| どうやって教えたら | 0.30239 |
| やる気になってくれるんだろう | 0.30239 |
| 社員の成長は会社の成長に直結しますが | 0.30239 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| Lightning | Theme | 4.027368 | 76 |
| 代表 | 鳩飼順平 | 3.773125 | 82 |
| One | Theme | 3.711838 | 57 |
| 事業内容 | 経営計画策定支援 | 3.710932 | 76 |
| 経営計画策定支援 | 財務分析に基づく経営分析 | 3.710932 | 76 |
| IT導入 | 財務分析に基づく経営分析 | 3.710932 | 76 |
| IT導入 | 業務改善支援 | 3.710932 | 76 |
| 営業 | 業務改善支援 | 3.710932 | 76 |
| マーケティング支援 | 営業 | 3.710932 | 76 |
| Powered | WordPress | 3.710932 | 76 |
| Lightning | WordPress | 3.710932 | 76 |
| その他 | マーケティング支援 | 3.638193 | 76 |
| 事業内容 | 鳩飼順平 | 3.610111 | 76 |
| Lightning | One | 3.441438 | 57 |
| Powered | はとがい経営コンサルティング | 3.391512 | 76 |
| その他 | はとがい経営コンサルティング | 3.318774 | 76 |
| Expansion | One | 3.268106 | 38 |
| Theme | WordPress | 3.092833 | 57 |
| Expansion | Theme | 2.987526 | 38 |
| 事業内容 | 財務分析に基づく経営分析 | 2.822433 | 57 |
| IT導入 | 経営計画策定支援 | 2.822433 | 57 |
| 業務改善支援 | 財務分析に基づく経営分析 | 2.822433 | 57 |
| IT導入 | 営業 | 2.822433 | 57 |
| マーケティング支援 | 業務改善支援 | 2.822433 | 57 |
| Lightning | Powered | 2.822433 | 57 |
| Expansion | Lightning | 2.769891 | 38 |
| その他 | 営業 | 2.760277 | 57 |
| Powered | その他 | 2.760277 | 57 |
| 事業内容 | 代表 | 2.736281 | 57 |
| 経営計画策定支援 | 鳩飼順平 | 2.736281 | 57 |
| トータルリワード | 最近よく聞く | 2.624199 | 16 |
| 中小企業の経営者にとって | 日々の資金繰りや人材確保 | 2.591051 | 16 |
| 忙しくて | 社員がなかなか育ってくれない | 2.591051 | 16 |
| かけがえのない二つの | 会社という組織には | 2.591051 | 16 |
| 日々の資金繰りや人材確保 | 設備の老朽化といった課題はつきものです | 2.559604 | 16 |
| それらに対応していくために必要なのは | 目の前の問題解決 | 2.559604 | 16 |
| がわかる損益計算書 | 儲け | 2.559604 | 16 |
| って | トータルリワード | 2.559604 | 16 |
| って | 一体何のことだろう | 2.559604 | 16 |
| ウチの会社でも | 一体何のことだろう | 2.559604 | 16 |
| ウチの会社でも | 給料以外の方法で社員のやる気を引き出すことはできないかな | 2.559604 | 16 |
| 社員にもっと魅力を感じてもらえる会社にしたいんだけど | 給料以外の方法で社員のやる気を引き出すことはできないかな | 2.559604 | 16 |
| こんな疑問や期待をお | 社員にもっと魅力を感じてもらえる会社にしたいんだけど | 2.559604 | 16 |
| 人を育てる時間なんてないよ | 忙しくて | 2.559604 | 16 |
| どうやって教えたら | 人を育てる時間なんてないよ | 2.559604 | 16 |
| どうやって教えたら | やる気になってくれるんだろう | 2.559604 | 16 |
| やる気になってくれるんだろう | 社員の成長は会社の成長に直結しますが | 2.559604 | 16 |
| 多くの中小企業では | 社員の成長は会社の成長に直結しますが | 2.559604 | 16 |
| 人材育成にまで手が回らない | 多くの中小企業では | 2.559604 | 16 |
| があります | 一つは | 2.559604 | 16 |