| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| 弱み | 強み | 2.498277 | 17 |
| フォーマット | 代表取締役社長 | 1.992711 | 8 |
| 代表取締役社長 | 改善レポート | 1.992711 | 8 |
| 太郎殿 | 改善レポート | 1.992711 | 8 |
| 太郎殿 | 改善報告書 | 1.992711 | 8 |
| 住民税 | 所得税 | 1.992711 | 8 |
| 内部環境 | 外部環境 | 1.992711 | 8 |
| はじめに | 中央寄せ | 1.909161 | 8 |
| 改善報告書 | 業務改善レポート | 1.806904 | 8 |
| 中央寄せ | 業務改善レポート | 1.723354 | 8 |
| が一例として考えられます | 量的評価 | 1.631803 | 5 |
| その決定事項について必要な人選を考えることが重要です | 物事を決定する会議では | 1.591718 | 5 |
| 物事を決定する会議では | 簡単な決定事項なのにあまり関係のない人まで集合させると | 1.591718 | 5 |
| 人件費と交通費 | 物事を決定する会議では | 1.591718 | 5 |
| テレワークの導入 | 評価 | 1.55586 | 5 |
| テレワークの導入 | 社内ルール作りまでを前半 | 1.55586 | 5 |
| ICT完了の整備 | テレワークの導入 | 1.55586 | 5 |
| フォーマット | 改善レポート | 1.554751 | 6 |
| 代表取締役社長 | 太郎殿 | 1.554751 | 6 |
| 改善レポート | 改善報告書 | 1.554751 | 6 |
| 在宅や中抜けを可能とすることで私生活との両立が容易となり | 従業員目線では | 1.543997 | 4 |
| 実施にあたっての問題点 | 期待できる効果 | 1.543997 | 4 |
| 名刺は中国が発祥という説が有力で | 紙がまだない時代に竹や木を削った札に名前を書いたものが | 1.543997 | 4 |
| そんな名刺がビジネスにおいて果たす役割について解説しましょう | 名刺を管理することも簡単にできるようになりました | 1.543997 | 4 |
| 2020年５月現在 | 日本政策金融公庫に融資を申し込んでも | 1.543997 | 4 |
| 地方の信用金庫などは | 資金繰りに苦労している中小企業に対して | 1.543997 | 4 |
| ふるさと納税できる金額をシュミレーションで計算して寄付した後 | 実際に控除されているのか気になる方もいるのではないでしょうか | 1.543997 | 4 |
| SWOTは | をいいます | 1.543997 | 4 |
| どのように打ち出していくか | 重要度の高い項目について | 1.543997 | 4 |
| 休眠顧客とは | 皆さんは休眠顧客についてご存知でしょうか | 1.543997 | 4 |
| イベントに出展したりすることを平行しても効果的です | 休眠顧客向けの集客セミナーを開催したり | 1.543997 | 4 |
| いらない会議を惰性で行っている会社は本当に多い | 特に中堅 | 1.543997 | 4 |
| オンライン会議で中断されるのを防ぐことが可能で | 何も重要な議題がなくてもとりあえず集まったり | 1.543997 | 4 |
| における作業改善について | 中央寄せ | 1.493811 | 5 |
| テレワークの導入 | 導入検討 | 1.485984 | 7 |
| 中央寄せ | 改善報告書 | 1.484946 | 6 |
| テレワーク導入の手順は | 導入の検討から導入後の評価まで | 1.478555 | 4 |
| 導入の検討から導入後の評価まで | ７つのプロセスがあります | 1.478555 | 4 |
| 全体方針決定 | 経営判断 | 1.478555 | 4 |
| 現状把握 | 経営判断 | 1.478555 | 4 |
| 導入に向けた推進体制の構築 | 現状把握 | 1.478555 | 4 |
| テレワークに関する社内ルール作り | 導入に向けた推進体制の構築 | 1.478555 | 4 |
| ICT | テレワークに関する社内ルール作り | 1.478555 | 4 |
| ICT | 情報技術 | 1.478555 | 4 |
| 情報技術 | 環境の整備 | 1.478555 | 4 |
| セキュリティー対策の実施 | 環境の整備 | 1.478555 | 4 |
| ICT完了の整備 | 社内ルール作りまでを前半 | 1.478555 | 4 |
| ここでは前半のプロセスである | 評価までを後半に分けて概要を解説していきます | 1.478555 | 4 |
| テレワーク導入にあたり | 社内ルール作り編まで４つのプロセスを紹介します | 1.478555 | 4 |
| まず重要になるのが | テレワーク導入にあたり | 1.478555 | 4 |