no-a.jp サイト解析まとめ

基本情報

サイトトップhttps://no-a.jp

HTMLサイズ

1ページ平均HTML(バイト)31861.55

内部リンク集計

リンク総数16

外部リンク集計

リンク総数3

メタ情報

meta description平均長70
OGPありページ数11
Twitterカードありページ数11

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析(Internal)

ユニーク内部リンク数16
ページあたり内部リンク平均28.82

内部リンク 深さヒストグラム

キー
088
1191
216
322

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://no-a.jp44
https://no-a.jp/news/44
https://no-a.jp/recruit/34
https://no-a.jp/contact/34
https://no-a.jp/company/33
https://no-a.jp#our-service33
https://no-a.jp/privacy-policy/22
https://no-a.jp/news/category/information/14
https://no-a.jp/company/#vision12
https://no-a.jp#philosophy11
https://no-a.jp/company/#director11
https://no-a.jp/news/%e6%9c%ac%e7%a4%be%e7%a7%bb%e8%bb%a2%e3%81%ae%e3%81%8a%e7%9f%a5%e3%82%89%e3%81%9b/8
https://no-a.jp/news/hello-world/8
https://no-a.jp/news/2023/05/4
https://no-a.jp/news/2023/04/4
https://no-a.jp/company/#company1

連絡先候補(Contacts)

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キーワード分析(KeywordMap)

ワードクラウド上位

重み
以下1
といいます1
自由0.5
願いを込めて0.5
SES会社0.5
その後0.5
お名前0.5
プライバシーポリシー0.5
当社は0.5
メールアドレス0.321896
WEBやIT技術を軸に0.25
ワクワクすることに自由な発想でTRYする0.25
型にはまらなくていい0.25
やってみればいい0.25
それがお客様に喜んでもらえるサービス創りの原点であり0.25
仲間とも笑い合える環境を作り出すから0.25
この世界の誰かにちょっとしたワクワクを届ける0.25
そんな会社です0.25
お客様の売上を最大化させます0.25
WEBサイト納品後の分析や更新作業0.25
また0.25
スタートアップ企業様向けに名刺や企業ロゴの作成0.25
フライヤー作成からポスティングまで一貫して対応が可能です0.25
SNSマーケティングまで幅広くサポートしています0.25
コンサル型で収益を最大化させます0.25
顧客利益至上主義0.25
をモットーとし0.25
サービスやシステムをより良いものとするため0.25
質の良い人材0.25
をご提案させていただきます0.25
システム安定稼働やプロジェクトを成功に導くためには0.25
課題解決力0.25
推進力0.25
対人調整力0.25
が必要不可欠となるため0.25
このような0.25
人間力0.25
を軸にした人材選定を徹底しております0.25
PMO0.25
AP開発0.25
保守0.25
インフラ構築0.25
運用0.25
保守など0.25
幅広い領域において0.25
ビジネスパートナー0.25
として力強く支援いたします0.25
私が株式会社NoAを設立したのは0.25
職場環境を変えたいと思ったことがきっかけでした0.25
前職ではIT未経験で中途入社し0.25

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
といいます以下2.63697817
Noaはハワイ語で自由1.6314715
に同意するプライバシーポリシー1.6314715
このサイトはreCAPTCHAによって保護されておりプライバシーポリシー1.6314715
WEBやIT技術を軸にワクワクすることに自由な発想でTRYする1.5193014
保守など運用1.5193014
私が株式会社NoAを設立したのは職場環境を変えたいと思ったことがきっかけでした1.5193014
SES事業を開始WEB制作会社として北青山にて株式会社NoAを設立1.5193014
お問い合わせフォーム送信後自動で受付メールを送信いたします1.5193014
GoogleのこのサイトはreCAPTCHAによって保護されており1.5193014
さて平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます1.5193014
VORT水道橋III東京都千代田区神田猿楽町1.5193014
ご質問本ポリシーに関するご意見1.5193014
ワクワクすることに自由な発想でTRYする型にはまらなくていい1.4291644
やってみればいい型にはまらなくていい1.4291644
それがお客様に喜んでもらえるサービス創りの原点でありやってみればいい1.4291644
それがお客様に喜んでもらえるサービス創りの原点であり仲間とも笑い合える環境を作り出すから1.4291644
この世界の誰かにちょっとしたワクワクを届ける仲間とも笑い合える環境を作り出すから1.4291644
この世界の誰かにちょっとしたワクワクを届けるそんな会社です1.4291644
お客様の売上を最大化させますそんな会社です1.4291644
WEBサイト納品後の分析や更新作業お客様の売上を最大化させます1.4291644
WEBサイト納品後の分析や更新作業また1.4291644
またスタートアップ企業様向けに名刺や企業ロゴの作成1.4291644
スタートアップ企業様向けに名刺や企業ロゴの作成フライヤー作成からポスティングまで一貫して対応が可能です1.4291644
SNSマーケティングまで幅広くサポートしていますフライヤー作成からポスティングまで一貫して対応が可能です1.4291644
SNSマーケティングまで幅広くサポートしていますコンサル型で収益を最大化させます1.4291644
コンサル型で収益を最大化させます顧客利益至上主義1.4291644
をモットーとし顧客利益至上主義1.4291644
をモットーとしサービスやシステムをより良いものとするため1.4291644
サービスやシステムをより良いものとするため質の良い人材1.4291644
をご提案させていただきます質の良い人材1.4291644
をご提案させていただきますシステム安定稼働やプロジェクトを成功に導くためには1.4291644
システム安定稼働やプロジェクトを成功に導くためには課題解決力1.4291644
推進力課題解決力1.4291644
対人調整力推進力1.4291644
が必要不可欠となるため対人調整力1.4291644
が必要不可欠となるためこのような1.4291644
このような人間力1.4291644
を軸にした人材選定を徹底しております人間力1.4291644
PMOを軸にした人材選定を徹底しております1.4291644
AP開発PMO1.4291644
AP開発保守1.4291644
インフラ構築保守1.4291644
インフラ構築運用1.4291644
前職ではIT未経験で中途入社し職場環境を変えたいと思ったことがきっかけでした1.4291644
前職ではIT未経験で中途入社し役職のない一般社員から経営幹部まで駆け上がって見た景色は1.4291644
役職が上に行けば行くほど仲間意識がなく役職のない一般社員から経営幹部まで駆け上がって見た景色は1.4291644
役職が上に行けば行くほど仲間意識がなく様々なしがらみがあってつまらないものでした1.4291644
年齢や経験関係なくチャレンジできて様々なしがらみがあってつまらないものでした1.4291644
失敗した時は励まし合い年齢や経験関係なくチャレンジできて1.4291644

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