the-team.co.jp サイト解析まとめ

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1ページ平均HTML(バイト)67290.05

内部リンク集計

リンク総数34

外部リンク集計

リンク総数5

メタ情報

meta description平均長100.36
OGPありページ数22
Twitterカードありページ数22

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析(Internal)

ユニーク内部リンク数34
ページあたり内部リンク平均32.32

内部リンク 深さヒストグラム

キー
044
1534
2128
35

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://the-team.co.jp/service/46
https://the-team.co.jp44
https://the-team.co.jp/about/44
https://the-team.co.jp/category/whitepaper/44
https://the-team.co.jp/contact/44
https://the-team.co.jp/service24
https://the-team.co.jp/about23
https://the-team.co.jp/contact23
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ワードクラウド上位

重み
企業人格1
組織0.573069
私たちは0.535493
です0.533333
熱量0.515626
社会0.509394
well0.506244
そして0.472151
人となり0.413883
team株式会社0.387757
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team株式会社を共同設立0.266667
これは0.266667

共起語上位

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ブランディングは差別化から共鳴へ企業人格を通じて2.84741720
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社員の心身の健康と社会自然環境とのつながりを重視し2.79356220
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を伝えることが共感と信頼の構築に不可欠となっている2.76829520
人的資本と事業自然環境とのつながりを重視し2.76829520
人的資本と事業社会インパクトを統合する未来志向の企業戦略として2.76829520
being経営を提案します多様なセクターが共創し成果を出すコレクティブインパクトは2.76829520
企業にとって非線形なイノベーション創出と人材育成の土壌になる多様なセクターが共創し成果を出すコレクティブインパクトは2.76829520
企業にとって非線形なイノベーション創出と人材育成の土壌になる社会と共鳴する企業パーパスは2.76829520
社会と共鳴する企業パーパスは社員の内発的動機と結びつき2.76829520
持続的価値創造の源泉となる社員の内発的動機と結びつき2.76829520
パーパスは浸透させる2.76829520
経営こそが重要育てていく2.76829520
社会組織2.74306648

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