基本情報
| サイトトップ | https://recruit.actcare.jp |
|---|
HTMLサイズ
| 1ページ平均HTML(バイト) | 67083.02 |
|---|
内部リンク集計
| リンク総数 | 111 |
|---|
外部リンク集計
| リンク総数 | 91 |
|---|
メタ情報
| meta description平均長 | 58.82 |
|---|---|
| OGPありページ数 | 81 |
| Twitterカードありページ数 | 81 |
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| ja | 100.00% |
文字コード 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| utf-8 | 100.00% |
内部リンク分析(Internal)
| ユニーク内部リンク数 | 111 |
|---|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 44.65 |
内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
|---|---|
| 0 | 400 |
| 1 | 3030 |
| 2 | 179 |
| 3 | 8 |
内部リンク 上位URL
キーワード分析(KeywordMap)
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| また | 1 |
| さらに | 0.803545 |
| 例えば | 0.782844 |
| これにより | 0.571262 |
| インタビュー | 0.56265 |
| まず | 0.546434 |
| サービス提供責任者 | 0.464656 |
| 具体的には | 0.455292 |
| 訪問介護 | 0.381798 |
| 地域包括支援センターは | 0.359845 |
| 特に | 0.351279 |
| ケアマネジャー | 0.30977 |
| 次に | 0.309503 |
| 応募フォームよりご応募ください | 0.299678 |
| 弊社からお電話で面接日の調整を行います | 0.299678 |
| 面接は基本1回のみとなります | 0.299678 |
| 必要に応じて職場見学応募もご相談ください | 0.299678 |
| 2017年入社 | 0.263188 |
| パート | 0.263188 |
| そのため | 0.243489 |
| このように | 0.243489 |
| ケアマネは | 0.239897 |
| ただし | 0.23029 |
| 最後に | 0.227839 |
| あくとケアでは | 0.20962 |
| このため | 0.206029 |
| 訪問介護は | 0.200946 |
| これは | 0.195031 |
| 相談が | 0.187299 |
| できます | 0.187299 |
| こんな記事も読まれています | 0.187299 |
| 訪問介護に関する情報発信を行っています | 0.186329 |
| 訪問介護の質問 | 0.186192 |
| メリット | 0.185702 |
| 著者情報 | 0.184598 |
| あくとケア採用担当 | 0.184598 |
| 公式LINE登録 | 0.184598 |
| タグから探す | 0.18254 |
| しかし | 0.180942 |
| たとえば | 0.180852 |
| 介護職に興味のある方 | 0.170039 |
| あくとケアで将来性のある訪問介護職として | 0.170039 |
| 活躍したい方のご応募をお待ちしております | 0.170039 |
| 正社員 | 0.159931 |
| 対象者 | 0.159931 |
| 支給額 | 0.159931 |
| 申請方法 | 0.159931 |
| 労働局雇用環境 | 0.159931 |
| 認知症の方への訪問介護でのコミュニケーションの工夫について | 0.157735 |
| 掃除 | 0.151691 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| 働き方を知る | 情報発信 | 4.953738 | 196 |
| Aビル2階 | 東京都墨田区錦糸1 | 4.638112 | 200 |
| あくとケアを知る | 働き方を知る | 4.624273 | 196 |
| 情報発信 | 訪問介護のあくとケア | 4.599233 | 147 |
| Aビル2階 | あくとケアを知る | 4.594444 | 196 |
| あくとケアで将来性のある訪問介護職として | 介護職に興味のある方 | 4.481657 | 160 |
| あくとケアで将来性のある訪問介護職として | 活躍したい方のご応募をお待ちしております | 4.481657 | 160 |
| あくとケア採用担当 | 著者情報 | 4.341096 | 132 |
| あくとケア採用担当 | 公式LINE登録 | 4.341096 | 132 |
| 公式LINE登録 | 訪問介護の質問 | 4.341096 | 132 |
| 相談が | 訪問介護の質問 | 4.341096 | 132 |
| できます | 相談が | 4.341096 | 132 |
| 働き方を知る | 訪問介護のあくとケア | 4.310792 | 147 |
| こんな記事も読まれています | タグから探す | 4.157437 | 120 |
| できます | 介護職に興味のある方 | 4.10434 | 132 |
| あくとケアを知る | 情報発信 | 3.965042 | 147 |
| 弊社からお電話で面接日の調整を行います | 応募フォームよりご応募ください | 3.777798 | 64 |
| 必要に応じて職場見学応募もご相談ください | 面接は基本1回のみとなります | 3.777798 | 64 |
| あくとケアでは | 訪問介護に関する情報発信を行っています | 3.673131 | 64 |
| あくとケアを知る | 東京都墨田区錦糸1 | 3.650487 | 147 |
| Aビル2階 | 働き方を知る | 3.650487 | 147 |
| 介護職に興味のある方 | 活躍したい方のご応募をお待ちしております | 3.591621 | 120 |
| 体験談を紹介します | 親の介護に訪問介護を選んだ理由とは | 3.543413 | 48 |
| 初めての訪問介護 | 利用前に知っておくべき5つのポイントとは | 3.543413 | 48 |
| 公式LINE登録 | 著者情報 | 3.501064 | 99 |
| あくとケア採用担当 | 訪問介護の質問 | 3.501064 | 99 |
| 公式LINE登録 | 相談が | 3.501064 | 99 |
| できます | 訪問介護の質問 | 3.501064 | 99 |
| 東京都墨田区錦糸1 | 株式会社SOL | 3.411258 | 196 |
| ロボット技術が現場に与える影響とは | 介護業界の未来予測 | 3.305295 | 36 |
| 介護職に興味のある方 | 相談が | 3.293167 | 99 |
| あくとケアで将来性のある訪問介護職として | できます | 3.293167 | 99 |
| デメリットを紹介します | 親の介護に訪問介護を選んだ理由とは | 3.289337 | 43 |
| 体験談を紹介します | 初めての訪問介護 | 3.289337 | 43 |
| 東京都墨田区錦糸1 | 活躍したい方のご応募をお待ちしております | 3.28374 | 118 |
| 訪問介護における個人情報保護と実務対応について | 認知症の方への訪問介護でのコミュニケーションの工夫について | 3.263865 | 46 |
| 基本1回 | 面接 | 3.207034 | 32 |
| 採用通知 | 面接後に採用の可否をお電話もしくは | 3.207034 | 32 |
| メールにてご連絡いたします | 面接後に採用の可否をお電話もしくは | 3.207034 | 32 |
| メリット | 訪問介護とデイサービスの併用は効果的 | 3.184666 | 48 |
| デメリットを紹介します | メリット | 3.184666 | 48 |
| あくとケアを知る | 訪問介護のあくとケア | 3.15146 | 98 |
| 株式会社SOL | 活躍したい方のご応募をお待ちしております | 3.097147 | 158 |
| 弊社からお電話で面接日の調整を行います | 面接は基本1回のみとなります | 3.094239 | 48 |
| 訪問介護とデイサービスの併用は効果的 | 訪問介護における個人情報保護と実務対応について | 3.073283 | 40 |
| 2017年入社 | サービス提供責任者 | 3.054192 | 38 |
| 介護職の働き方改革は本当に進んでいるのか | 現場の声と課題とは | 2.965889 | 24 |
| ヘルパーさんの育成 | 指導 | 2.965889 | 24 |
| 基本知識の紹介 | 成年後見制度とは | 2.965889 | 24 |
| デメリットを紹介します | 訪問介護とデイサービスの併用は効果的 | 2.911278 | 36 |