メタ情報
| meta description平均長 | 61.06 |
|---|
| OGPありページ数 | 18 |
|---|
| Twitterカードありページ数 | 18 |
|---|
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|
| ja-jp | 61.11% |
| en | 33.33% |
| ja | 5.56% |
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 101 |
|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 48.06 |
|---|
キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| more | 1 |
| read | 0.743524 |
| Read | 0.571941 |
| 英語研修 | 0.565217 |
| 学習者様インタビュー | 0.460915 |
| 人事様インタビュー | 0.457553 |
| New | 0.434783 |
| 企業向け英語研修 | 0.40555 |
| 早川先生 | 0.40555 |
| TOEIC | 0.380203 |
| 人事 | 0.35455 |
| HRニュース | 0.343165 |
| Can | 0.343165 |
| Smart | 0.304348 |
| 以上 | 0.304162 |
| TOEIC対策 | 0.285971 |
| 開催 | 0.26087 |
| 受付終了 | 0.26087 |
| 習慣化サポートチーム | 0.26087 |
| お知らせ | 0.256745 |
| から | 0.248185 |
| また | 0.217391 |
| Habit | 0.195652 |
| 岐阜県高山市役所 | 0.177275 |
| チーム制学習がモチベーション維持のカギ | 0.177275 |
| 業務効率化に向けたITリテラシーの強化 | 0.177275 |
| PAIG | 0.177275 |
| Japan | 0.177275 |
| Automobile | 0.177275 |
| Investment合同会社 | 0.177275 |
| 伴走サポーター | 0.177275 |
| チームのおかげで | 0.177275 |
| ついに | 0.177275 |
| 英語学習の習慣化を達成できた | 0.177275 |
| 株式会社島津製作所 | 0.177275 |
| 研修の | 0.177275 |
| 導入しっぱなし | 0.177275 |
| を卒業 | 0.177275 |
| 内定者の約86 | 0.177275 |
| が学習の習慣化を達成し | 0.177275 |
| 学び続ける組織作りの第一歩を支援 | 0.177275 |
| フジテック株式会社 | 0.177275 |
| プログラム完走率73 | 0.177275 |
| チーム活動の実施率100 | 0.177275 |
| を達成 | 0.177275 |
| スターライト工業株式会社 | 0.177275 |
| プログラム完走率100 | 0.177275 |
| 達成 | 0.177275 |
| ITリテラシー向上を目的としてMENTERを活用 | 0.177275 |
| 基礎レベル | 0.177275 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| 企業向け英語研修 | 早川先生 | 3.905454 | 66 |
| サービス紹介およびセミナー資料 | 資料ダウンロード | 3.616349 | 56 |
| お客様の疑問にお答えします | 資料ダウンロード | 3.329192 | 42 |
| お客様の疑問にお答えします | サービス紹介およびセミナー資料 | 3.237283 | 42 |
| 無料ダウンロード | 語学研修を成功させる | 2.879013 | 24 |
| パーフェクトマニュアル | 語学研修を成功させる | 2.879013 | 24 |
| 企業向け英語研修 | 英語研修 | 2.854121 | 58 |
| 早川先生 | 英語研修 | 2.854121 | 58 |
| more | read | 2.821516 | 52 |
| 受付終了 | 開催 | 2.744841 | 18 |
| チーム制学習がモチベーション維持のカギ | 岐阜県高山市役所 | 2.736361 | 20 |
| チーム制学習がモチベーション維持のカギ | 業務効率化に向けたITリテラシーの強化 | 2.736361 | 20 |
| Japan | PAIG | 2.736361 | 20 |
| Automobile | Japan | 2.736361 | 20 |
| Automobile | Investment合同会社 | 2.736361 | 20 |
| チームのおかげで | 伴走サポーター | 2.736361 | 20 |
| ついに | チームのおかげで | 2.736361 | 20 |
| ついに | 英語学習の習慣化を達成できた | 2.736361 | 20 |
| 株式会社島津製作所 | 研修の | 2.736361 | 20 |
| 導入しっぱなし | 研修の | 2.736361 | 20 |
| を卒業 | 導入しっぱなし | 2.736361 | 20 |
| を卒業 | 内定者の約86 | 2.736361 | 20 |
| が学習の習慣化を達成し | 内定者の約86 | 2.736361 | 20 |
| が学習の習慣化を達成し | 学び続ける組織作りの第一歩を支援 | 2.736361 | 20 |
| フジテック株式会社 | プログラム完走率73 | 2.736361 | 20 |
| を達成 | チーム活動の実施率100 | 2.736361 | 20 |
| スターライト工業株式会社 | プログラム完走率100 | 2.736361 | 20 |
| プログラム完走率100 | 達成 | 2.736361 | 20 |
| ITリテラシー向上を目的としてMENTERを活用 | 達成 | 2.736361 | 20 |
| ITリテラシー向上を目的としてMENTERを活用 | 基礎レベル | 2.736361 | 20 |
| コカ | コーラ | 2.736361 | 20 |
| コーラ | ボトラーズジャパン株式会社 | 2.736361 | 20 |
| プログラム完走率85 | ボトラーズジャパン株式会社 | 2.736361 | 20 |
| 8点UPを達成 | 平均スコア82 | 2.736361 | 20 |
| 8点UPを達成 | 受講者の８割が | 2.736361 | 20 |
| 受講者の８割が | 学習を継続する土台ができた | 2.736361 | 20 |
| 受講者のレベル差を複数コンテンツの一元管理で解決 | 株式会社大協精工 | 2.736361 | 20 |
| 受講者のレベル差を複数コンテンツの一元管理で解決 | 英語学習に対する全社意識が向上し | 2.736361 | 20 |
| 半数以上が研修終了後も継続受講 | 英語学習に対する全社意識が向上し | 2.736361 | 20 |
| 技術系事業部の英語研修を集合型からオンラインへ | 株式会社日立製作所 | 2.736361 | 20 |
| 学習習慣がつき進捗率UP | 技術系事業部の英語研修を集合型からオンラインへ | 2.736361 | 20 |
| 受講生サポートで総務の負担も軽減 | 学習習慣がつき進捗率UP | 2.736361 | 20 |
| チームメンバーの存在が刺激に | 学習習慣がつき | 2.736361 | 20 |
| TOEICスコア大幅アップを達成 | 学習習慣がつき | 2.736361 | 20 |
| グローバルリーダー育成に英語研修プログラムを導入 | 株式会社マンダム | 2.736361 | 20 |
| グローバルリーダー育成に英語研修プログラムを導入 | チーム制で学習を継続する環境ができ | 2.736361 | 20 |
| チーム制で学習を継続する環境ができ | 完走率100 | 2.736361 | 20 |
| TOEIC平均スコア108点UPを達成 | 完走率100 | 2.736361 | 20 |
| Rテストを活用するメリット | オンライン版TOEIC | 2.736361 | 20 |
| cta | hbspt | 2.689136 | 16 |
被リンク情報
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