基本情報
| サイトトップ | https://genius-japan.com |
|---|
HTMLサイズ
| 1ページ平均HTML(バイト) | 66098.11 |
|---|
内部リンク集計
| リンク総数 | 45 |
|---|
外部リンク集計
| リンク総数 | 186 |
|---|
メタ情報
| meta description平均長 | 61.12 |
|---|---|
| OGPありページ数 | 19 |
| Twitterカードありページ数 | 19 |
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| ja | 100.00% |
文字コード 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| utf-8 | 100.00% |
内部リンク分析(Internal)
| ユニーク内部リンク数 | 45 |
|---|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 21.47 |
内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
|---|---|
| 0 | 18 |
| 1 | 86 |
| 2 | 304 |
内部リンク 上位URL
キーワード分析(KeywordMap)
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| メディア掲載事例 | 1 |
| 弊社代表三上の取材記事が掲載されました | 0.934627 |
| ジーニアス株式会社 | 0.910338 |
| 年末年始休業日のお知らせ | 0.790838 |
| シニア活用 | 0.667581 |
| com | 0.623974 |
| PRESIDENT | 0.575155 |
| 以上 | 0.526122 |
| 人を活かす経営 | 0.50326 |
| 賛助会員に加盟 | 0.431366 |
| 東京都千代田区 | 0.431366 |
| Wedge | 0.431366 |
| ウェッジ | 0.431366 |
| 舞鶴市とパナソニックITS | 0.404296 |
| www | 0.350748 |
| 後継者計画 | 0.350748 |
| 2年前に未経験から両面型の人材紹介業に転職したものです | 0.350748 |
| 社内的には3 | 0.350748 |
| 669人 | 0.350748 |
| 年収600 | 0.350748 |
| http | 0.344055 |
| さしすせそ | 0.344055 |
| サンロッカーズ渋谷とスポンサー契約を締結 | 0.303446 |
| 地域活性化起業人に関する協定を締結 | 0.303222 |
| 人事の転職 | 0.303222 |
| のリアルを知ろう | 0.303222 |
| 人事のキャリアや転職の悩みに迫る | 0.303222 |
| リコー会長 | 0.287577 |
| 山下氏が語る | 0.287577 |
| プレジデント社 | 0.287577 |
| 日経プラス10 | 0.263061 |
| 月刊日経マネー | 0.263061 |
| 美容で高齢者のQOLを支える | 0.25 |
| ケアビューティスト | 0.25 |
| が増加中 | 0.25 |
| 4年で13倍 | 0.25 |
| 全社員を生成AI人材に | 0.25 |
| NTTデータG | 0.25 |
| 具体的な採用ニーズに応えることはもちろん | 0.22937 |
| お客様の経営計画 | 0.22937 |
| 人事戦略に沿った提案までそのフィールドとしています | 0.22937 |
| 联系我们 | 0.22937 |
| 成功案例 | 0.22937 |
| 我们的顾问 | 0.22937 |
| こちらよりお問い合わせください | 0.22937 |
| plus10 | 0.22937 |
| 弊社 | 0.22937 |
| が月刊エルダリープレスにて紹介されました | 0.22937 |
| ニュース | 0.22937 |
| 両面型人材紹介会社に在籍しています | 0.22937 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| 人材 | 雇用ニュース | 4.734661 | 384 |
| MIKAMI | 相談BOX | 4.265276 | 158 |
| 会員登録 | 求人情報 | 3.864666 | 72 |
| ジーニアスの求人情報サイトはこちら | 人材をお探しの企業様 | 3.712001 | 72 |
| 新たな環境を求めていますが | 現在のキャリアや年齢を考えると | 3.712001 | 72 |
| 現在のキャリアや年齢を考えると | 選択肢が限られているのではないかと感じています | 3.712001 | 72 |
| コントラフトと全国建設人材協会は | 職人スカウト | 3.712001 | 72 |
| サービス開始 | 職人スカウト | 3.712001 | 72 |
| ヘッドハンティング | 人材ソリューション | 3.712001 | 72 |
| ケーススタディ | ヘッドハンティング | 3.712001 | 72 |
| ケーススタディ | コンサルタント | 3.712001 | 72 |
| コンサルタント | 個人の方 | 3.712001 | 72 |
| 会社案内 | 個人の方 | 3.712001 | 72 |
| を15年ほど経験し | 新たな環境を求めていますが | 3.681906 | 75 |
| セールス | 営業 | 3.643021 | 63 |
| サービスをご紹介の企業様 | セールス | 3.58992 | 61 |
| ジーニアスの求人情報サイトはこちら | 会員登録 | 3.575437 | 72 |
| を15年ほど経験し | 転職サイトの営業および人材紹介のリクルーティングアドバイザー | 3.54977 | 72 |
| MIKAMI | Talk | 3.418369 | 159 |
| ケアビューティスト | 美容で高齢者のQOLを支える | 3.288392 | 40 |
| が増加中 | ケアビューティスト | 3.288392 | 40 |
| 4年で13倍 | が増加中 | 3.288392 | 40 |
| NTTデータG | 全社員を生成AI人材に | 3.288392 | 40 |
| 地域活性化起業人に関する協定を締結 | 舞鶴市とパナソニックITS | 3.248344 | 39 |
| のリアルを知ろう | 人事の転職 | 3.208372 | 36 |
| のリアルを知ろう | 人事のキャリアや転職の悩みに迫る | 3.208372 | 36 |
| ジーニアスの求人情報サイトはこちら | 求人情報 | 3.117937 | 54 |
| Genius | 会社案内 | 3.117937 | 54 |
| com | シニア活用 | 3.09844 | 39 |
| を15年ほど経験し | 現在のキャリアや年齢を考えると | 3.009025 | 60 |
| Genius | Iポリシー | 2.985707 | 36 |
| Wedge | ウェッジ | 2.893037 | 24 |
| 新たな環境を求めていますが | 転職サイトの営業および人材紹介のリクルーティングアドバイザー | 2.869395 | 54 |
| 新たな環境を求めていますが | 選択肢が限られているのではないかと感じています | 2.869395 | 54 |
| コントラフトと全国建設人材協会は | サービス開始 | 2.869395 | 54 |
| ケーススタディ | 人材ソリューション | 2.869395 | 54 |
| コンサルタント | ヘッドハンティング | 2.869395 | 54 |
| ケーススタディ | 個人の方 | 2.869395 | 54 |
| コンサルタント | 会社案内 | 2.869395 | 54 |
| サービスをご紹介の企業様 | 営業 | 2.862232 | 47 |
| 人材をお探しの企業様 | 会員登録 | 2.752042 | 54 |
| 2年前に未経験から両面型の人材紹介業に転職したものです | 社内的には3 | 2.69458 | 16 |
| サービスをご紹介の企業様 | 美容で高齢者のQOLを支える | 2.652579 | 36 |
| が増加中 | 美容で高齢者のQOLを支える | 2.595796 | 30 |
| 4年で13倍 | ケアビューティスト | 2.595796 | 30 |
| リコー会長 | 山下氏が語る | 2.570569 | 16 |
| Talk | 相談BOX | 2.551542 | 125 |
| 人事のキャリアや転職の悩みに迫る | 人事の転職 | 2.538828 | 27 |
| Iポリシー | プライバシーポリシー | 2.509869 | 18 |
| サンロッカーズ渋谷とスポンサー契約を締結 | ジーニアス株式会社 | 2.458499 | 24 |