jtitsc.org サイト解析まとめ

基本情報

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HTMLサイズ

1ページ平均HTML（バイト）66707.93

内部リンク集計

リンク総数20

外部リンク集計

リンク総数2

メタ情報

meta description平均長52.57
OGPありページ数14
Twitterカードありページ数14

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析（Internal）

ユニーク内部リンク数20
ページあたり内部リンク平均50.21

内部リンク 深さヒストグラム

キー値
0108
1593
52

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://jtitsc.org/contact/98
https://jtitsc.org/70
https://jtitsc.org/works/63
https://jtitsc.org/corporate/58
https://jtitsc.org/vision/56
https://jtitsc.org/about/56
https://jtitsc.org/links/56
https://jtitsc.org/nursing/50
https://jtitsc.org38
https://jtitsc.org/skill/22
https://jtitsc.org/internship/22
https://jtitsc.org/general/21
https://jtitsc.org/internship-student/21
https://jtitsc.org/supervision/21
https://jtitsc.org/school/19
https://jtitsc.org/database/14
https://jtitsc.org/sitemap/14
https://jtitsc.org/general2
https://jtitsc.org/wp-content/uploads/2021/09/general-11.png1
https://jtitsc.org/wp-content/uploads/2021/09/internship-3.png1

キーワード分析（KeywordMap）

ワードクラウド上位

語重み
また1
はい0.685271
職員0.685271
残業0.685271
休日出勤代金の不払い等労働基準法違反0.685271
過重労働0.685271
暴力等の人権侵害0.685271
数ある東南アジア諸国の中でも0.685271
日本へ送り出しております0.685271
日本技能実習生支援センターは0.668391
監理団体0.6
高校0.6
当校は0.6
総括担当0.6
NPO法人人材育成協会0.6
合同会社日本技能センター0.6
インドネシアで日本語学校を運営し0.505285
勤勉0.505285
素直で礼儀正しく0.505285
特に介護分野では0.505285
人の役に立つことに喜びを持っている若い人材を0.505285
通訳なしで日本語会話ができるまでに育成しています0.505285
現在の日本では就労人口が減りつつあり0.505285
2040年には200.505285
も減少0.505285
2019年対比0.505285
それ以降も減少の一途をたどると言われています0.505285
厚生労働省HPより0.505285
一方で0.505285
この制度は0.505285
日本の技術を海外に伝えることで他国への貢献になることもあり0.505285
近年お大きな注目を浴びています0.505285
若い外国人スタッフを採用することにより0.505285
職場内が明るくなり0.505285
日本人スタッフの離職率も低下します0.505285
外国人技能実習生の送り出し国の中でも特に0.505285
インドネシア人は温厚で明るい気質です0.505285
技能実習制度を利用したいと望む人材の多くは0.505285
誰かの役に立ちたい0.505285
働きたい0.505285
祖国に戻ったら経験を活かして仕事をしたい0.505285
という熱意と夢を抱いています0.505285
インドネシア人の気質0.505285
そして0.505285
夢や希望を実現したいという意欲があるからこそ0.505285
彼らは日本で一生懸命に学ぼうと取り組みます0.505285
こうした人材を計画的0.505285
継続的に採用することで0.505285
職場環境の改善0.505285
介護サービスの向上を実現することができ0.505285

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
NPO法人人材育成協会総括担当2.22560911
NPO法人人材育成協会合同会社日本技能センター2.13180610
日本人職員数10名に対して毎年1名程度採用が可能です2.0813288
インドネシアで日本語学校を運営し勤勉1.9654328
勤勉素直で礼儀正しく1.9654328
特に介護分野では素直で礼儀正しく1.9654328
人の役に立つことに喜びを持っている若い人材を特に介護分野では1.9654328
人の役に立つことに喜びを持っている若い人材を通訳なしで日本語会話ができるまでに育成しています1.9654328
現在の日本では就労人口が減りつつあり通訳なしで日本語会話ができるまでに育成しています1.9654328
2040年には20現在の日本では就労人口が減りつつあり1.9654328
2040年には20も減少1.9654328
2019年対比も減少1.9654328
2019年対比それ以降も減少の一途をたどると言われています1.9654328
それ以降も減少の一途をたどると言われています厚生労働省HPより1.9654328
一方で厚生労働省HPより1.9654328
この制度は一方で1.9654328
この制度は日本の技術を海外に伝えることで他国への貢献になることもあり1.9654328
日本の技術を海外に伝えることで他国への貢献になることもあり近年お大きな注目を浴びています1.9654328
若い外国人スタッフを採用することにより近年お大きな注目を浴びています1.9654328
職場内が明るくなり若い外国人スタッフを採用することにより1.9654328
日本人スタッフの離職率も低下します職場内が明るくなり1.9654328
外国人技能実習生の送り出し国の中でも特に日本人スタッフの離職率も低下します1.9654328
インドネシア人は温厚で明るい気質です外国人技能実習生の送り出し国の中でも特に1.9654328
技能実習制度を利用したいと望む人材の多くは誰かの役に立ちたい1.9654328
働きたい誰かの役に立ちたい1.9654328
働きたい祖国に戻ったら経験を活かして仕事をしたい1.9654328
という熱意と夢を抱いています祖国に戻ったら経験を活かして仕事をしたい1.9654328
という熱意と夢を抱いていますインドネシア人の気質1.9654328
そしてインドネシア人の気質1.9654328
そして夢や希望を実現したいという意欲があるからこそ1.9654328
夢や希望を実現したいという意欲があるからこそ彼らは日本で一生懸命に学ぼうと取り組みます1.9654328
こうした人材を計画的彼らは日本で一生懸命に学ぼうと取り組みます1.9654328
こうした人材を計画的継続的に採用することで1.9654328
継続的に採用することで職場環境の改善1.9654328
介護サービスの向上を実現することができ職場環境の改善1.9654328
介護サービスの向上を実現することができ企業様が抱える課題を解決することができます1.9654328
企業様が抱える課題を解決することができます外国人を採用する時の心配ごとの一つに1.9654328
外国人を採用する時の心配ごとの一つに言葉の壁があります1.9654328
日本技能実習生支援センターでは言葉の壁があります1.9654328
インドネシアで職員日本技能実習生支援センターでは1.9654328
インドネシアで職員講師と共同生活を行い1.9654328
日本の生活様式の実体験を６講師と共同生活を行い1.9654328
12カ月間実施日本の生活様式の実体験を６1.9654328
12カ月間実施入学時の日本語が全くできない時期は現地講師に1.9654328
入学時の日本語が全くできない時期は現地講師に来日前の最終段階では日本人講師が日本語を訓練します1.9654328
外国人技能実習生の過去の印象や宗教の違いなどで来日前の最終段階では日本人講師が日本語を訓練します1.9654328
外国人技能実習生の過去の印象や宗教の違いなどで日本の習慣にあわせて勤勉に働いてくれないのでは1.9654328
と心配の声も耳にします日本の習慣にあわせて勤勉に働いてくれないのでは1.9654328
と心配の声も耳にします当校の技能実習生は1.9654328
インドネシア看護大学協会との提携により当校の技能実習生は1.9654328

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