メタ情報
| meta description平均長 | 41.58 |
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| OGPありページ数 | 18 |
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| Twitterカードありページ数 | 0 |
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内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 148 |
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| ページあたり内部リンク平均 | 45.63 |
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内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
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| 0 | 56 |
| 1 | 383 |
| 2 | 185 |
| 3 | 219 |
| 4 | 12 |
| 5 | 6 |
| 6 | 6 |
連絡先候補（Contacts）
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| 健康経営 | 1 |
| 笑顔 | 0.980916 |
| また | 0.75 |
| 顧客第一 | 0.75 |
| 地域密着 | 0.75 |
| MORE | 0.653944 |
| 生涯ありがとうの笑顔を多く創る | 0.653944 |
| ありがとう | 0.614923 |
| 株式会社ヒカリ | 0.614923 |
| お知らせ | 0.614923 |
| ブログ一覧 | 0.5 |
| 名字天然記念物級 | 0.5 |
| 生涯ありがとうの笑顔 | 0.5 |
| 代表取締役 | 0.5 |
| 西森浩史 | 0.5 |
| 人材育成 | 0.5 |
| 2025年03月12日 | 0.5 |
| 健康経営優良法人 | 0.5 |
| として認定されました | 0.5 |
| 経済産業省では | 0.5 |
| 健康長寿社会の実現に向けた取組の1つとして | 0.5 |
| 従業員等の健康管理を経営的な視点で考え | 0.5 |
| 健康の保持 | 0.5 |
| 増進につながる取組を戦略的に実践する | 0.5 |
| を推進しています | 0.5 |
| に取り組み | 0.5 |
| 従業員の健康管理に積極的に取り組んでまいります | 0.5 |
| READ | 0.326972 |
| 広い分野で地域やお客様のニーズに応えられる企業を目指します | 0.326972 |
| 新着情報一覧 | 0.326972 |
| 人として大切な | 0.326972 |
| 正しさ | 0.326972 |
| 思いやり | 0.326972 |
| を持ち | 0.326972 |
| 自らの課題に挑戦し | 0.326972 |
| 成長できる人間であること | 0.326972 |
| 社員一人ひとりが明確な目標を持ち | 0.326972 |
| 能力 | 0.326972 |
| 知識 | 0.326972 |
| 技術 | 0.326972 |
| 技能 | 0.326972 |
| を磨き | 0.326972 |
| 成長していくことで | 0.326972 |
| ヒカリという集団 | 0.326972 |
| チーム | 0.326972 |
| の力も強くなります | 0.326972 |
| その中からリーダーが生まれれば | 0.326972 |
| 会社もまた永続的に成長 | 0.326972 |
| 発展を続けます | 0.326972 |
| 自分の人生と仕事に明確な目標をバランスよく持ち | 0.326972 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| FAX | 土日祝祭日除く | 3.745689 | 73 |
| FAX | お問い合わせフォーム | 3.391999 | 54 |
| TEL | 受付時間 | 3.182712 | 72 |
| 受付時間 | 土日祝祭日除く | 3.182712 | 72 |
| お問い合わせフォーム | 土日祝祭日除く | 3.087569 | 54 |
| HIKARI | お問い合わせフォーム | 2.980254 | 36 |
| FAX | HIKARI | 2.511236 | 36 |
| FAX | 受付時間 | 2.503018 | 56 |
| HIKARI | inc | 2.360755 | 19 |
| HIKARI | 土日祝祭日除く | 2.279195 | 36 |
| TEL | 土日祝祭日除く | 2.167806 | 54 |
| を推進しています | 健康経営 | 2.109804 | 10 |
| 代表取締役 | 西森浩史 | 1.96009 | 8 |
| として認定されました | 健康経営優良法人 | 1.96009 | 8 |
| 健康長寿社会の実現に向けた取組の1つとして | 経済産業省では | 1.96009 | 8 |
| 健康長寿社会の実現に向けた取組の1つとして | 従業員等の健康管理を経営的な視点で考え | 1.96009 | 8 |
| 健康の保持 | 従業員等の健康管理を経営的な視点で考え | 1.96009 | 8 |
| 健康の保持 | 増進につながる取組を戦略的に実践する | 1.96009 | 8 |
| inc | お問い合わせフォーム | 1.923454 | 18 |
| 2025年03月12日 | お知らせ | 1.863213 | 8 |
| 人材育成 | 顧客第一 | 1.744645 | 8 |
| お問い合わせフォーム | 受付時間 | 1.722733 | 36 |
| 健康経営 | 増進につながる取組を戦略的に実践する | 1.710353 | 8 |
| に取り組み | 健康経営 | 1.710353 | 8 |
| FAX | inc | 1.62075 | 18 |
| FAX | TEL | 1.577547 | 40 |
| MORE | READ | 1.563066 | 5 |
| MORE | 広い分野で地域やお客様のニーズに応えられる企業を目指します | 1.563066 | 5 |
| MORE | 新着情報一覧 | 1.563066 | 5 |
| 人として大切な | 正しさ | 1.535057 | 4 |
| 当社は | 自然を感じる街づくり | 1.535057 | 4 |
| 2025年04月11日 | SDGｓ | 1.535057 | 4 |
| 2025年05月12日 | イベント | 1.535057 | 4 |
| 2025年06月27日 | 5月10日にグループ会社 | 1.535057 | 4 |
| 2025年08月01日 | 7月初旬 | 1.535057 | 4 |
| 土曜日を | 当社では火 | 1.535057 | 4 |
| 取得した個人情報は | 各事業ごとのお問い合わせ先 | 1.535057 | 4 |
| そして社員が | 地域とお客様 | 1.535057 | 4 |
| 設計から建設まで一貫でサポート | 運営に最適な立地か調査 | 1.535057 | 4 |
| お客様の個人情報の保護を最も重要な社会的責務と考え | ヒカリグループでは | 1.535057 | 4 |
| 創業以来 | 長年の間 | 1.535057 | 4 |
| 地域密着 | 顧客第一 | 1.529201 | 8 |
| 従業員等の健康管理を経営的な視点で考え | 経済産業省では | 1.496417 | 6 |
| 健康の保持 | 健康長寿社会の実現に向けた取組の1つとして | 1.496417 | 6 |
| 増進につながる取組を戦略的に実践する | 従業員等の健康管理を経営的な視点で考え | 1.496417 | 6 |
| を推進しています | 増進につながる取組を戦略的に実践する | 1.496417 | 6 |
| inc | 土日祝祭日除く | 1.470991 | 18 |
| READ | 広い分野で地域やお客様のニーズに応えられる企業を目指します | 1.460676 | 4 |
| 広い分野で地域やお客様のニーズに応えられる企業を目指します | 新着情報一覧 | 1.460676 | 4 |
| 思いやり | 正しさ | 1.460676 | 4 |
被リンク情報
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