メタ情報
| meta description平均長 | 80.54 |
|---|
| OGPありページ数 | 24 |
|---|
| Twitterカードありページ数 | 24 |
|---|
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 198 |
|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 119.96 |
|---|
連絡先候補（Contacts）
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| 取材日 | 1 |
| 開催日 | 0.387722 |
| OBC | 0.336445 |
| 健康コラム | 0.294118 |
| information | 0.229594 |
| 奉行 | 0.218093 |
| 株式会社オービックビジネスコンサルタント | 0.185021 |
| SIRT | 0.176471 |
| 2025年4月現在 | 0.153062 |
| security | 0.153062 |
| Group | 0.153062 |
| Shared | 0.153062 |
| Model | 0.153062 |
| 000歩以上 | 0.153062 |
| クリアソン新宿 | 0.147059 |
| NIPPON | 0.147059 |
| また | 0.145396 |
| クラウド | 0.145396 |
| obc | 0.145396 |
| 以下 | 0.143906 |
| 大盛況のうちに終了しました | 0.121163 |
| 社員の健康維持 | 0.117647 |
| 健康経営 | 0.117647 |
| です | 0.117647 |
| を開催しました | 0.117647 |
| 禁煙外来 | 0.117647 |
| 2025年3月期 | 0.114797 |
| 奉行Edge | 0.114797 |
| 2025年6月23日現在 | 0.114797 |
| June | 0.114797 |
| OBIC | 0.114797 |
| BUSINESS | 0.114797 |
| CONSULTANTS | 0.114797 |
| LTD | 0.114797 |
| business | 0.114797 |
| https | 0.114797 |
| www | 0.114797 |
| 具体的には | 0.114797 |
| リフレッシュ休暇 | 0.114797 |
| 代表取締役社長 | 0.107652 |
| 和田 | 0.106246 |
| OBCは | 0.09693 |
| 会計 | 0.088235 |
| 人事 | 0.088235 |
| its | 0.088235 |
| through | 0.088235 |
| OBC社内診療所は | 0.088235 |
| 東邦大学医療センター | 0.088235 |
| 大森病院 | 0.088235 |
| 大橋病院 | 0.088235 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| information | security | 2.598863 | 18 |
| クラウド | 奉行 | 2.580374 | 24 |
| Group | Shared | 2.550357 | 16 |
| Model | Shared | 2.550357 | 16 |
| 和田 | 成史 | 2.456769 | 17 |
| BUSINESS | OBIC | 2.438697 | 12 |
| BUSINESS | CONSULTANTS | 2.398746 | 12 |
| CONSULTANTS | LTD | 2.398746 | 12 |
| OBC社内診療所は | 東邦大学医療センター | 2.324359 | 12 |
| 大森病院 | 東邦大学医療センター | 2.324359 | 12 |
| 大森病院 | 大橋病院 | 2.324359 | 12 |
| 佐倉病院 | 大橋病院 | 2.324359 | 12 |
| の地域医療連携協力機関として登録されました | 佐倉病院 | 2.324359 | 12 |
| の選手の皆さまをお招きし | レジリエンス研修を行いました | 2.324359 | 12 |
| その後の決起会では | チーム一丸となって勝利を誓いました | 2.324359 | 12 |
| Group | クラウド | 2.293374 | 16 |
| OBC | SIRT | 2.255501 | 25 |
| https | www | 2.182052 | 10 |
| 人事 | 会計 | 2.166755 | 11 |
| 以下 | 株式会社オービックビジネスコンサルタント | 2.1115 | 20 |
| CONSULTANTS | OBIC | 2.10723 | 10 |
| 大盛況のうちに終了しました | 第4回社内ウォーキングイベント | 2.08617 | 12 |
| BUSINESS | LTD | 2.071259 | 10 |
| 2025年5月23日 | を開催しました | 2.061453 | 10 |
| eスポーツ企業対抗戦 | を開催しました | 2.061453 | 10 |
| を開催しました | 勘定奉行クラウドCUP | 2.061453 | 10 |
| 代表取締役社長 | 和田 | 2.059336 | 16 |
| 1980年の創業から現在まで | 一貫して社員の健康を促進し続けてきたOBC | 2.052146 | 8 |
| JFLに加盟するサッカークラブ | クリアソン新宿 | 2.048976 | 12 |
| の選手の皆さまをお招きし | クリアソン新宿 | 2.048976 | 12 |
| NIPPON | 第12回 | 2.048976 | 12 |
| NIPPON | チャリティ駅伝にOBCから4チームが参加しました | 2.048976 | 12 |
| Group | Model | 2.014184 | 12 |
| をキーワードに | 業務のデジタル化 | 2.007311 | 8 |
| それに係る周辺業務 | 給与等の基幹業務や | 2.007311 | 8 |
| それに係る周辺業務 | の開発メーカーとして | 2.007311 | 8 |
| という | 当社 | 2.007311 | 8 |
| President | Representative | 2.007311 | 8 |
| Director | Representative | 2.007311 | 8 |
| Shigefumi | Wada | 2.007311 | 8 |
| 一貫して社員の健康を促進し続けてきたOBC | 近年 | 2.007311 | 8 |
| その取り組みは | 近年 | 2.007311 | 8 |
| という形で新たなフェーズを迎えつつある | 健康促進に対する思いと | 2.007311 | 8 |
| 健康促進に対する思いと | 数々の施策について | 2.007311 | 8 |
| 代表取締役社長の和田成史に聞いた | 数々の施策について | 2.007311 | 8 |
| OBCが | 禁煙 | 2.007311 | 8 |
| に力を入れる理由や診療所の目指す姿について | 禁煙 | 2.007311 | 8 |
| に力を入れる理由や診療所の目指す姿について | 代表取締役社長の和田成史と | 2.007311 | 8 |
| 代表取締役社長の和田成史と | 社内診療所院長の和田悠起子に聞いた | 2.007311 | 8 |
| 今年もインフルエンザの季節が近づいてきました | 健康管理と業務の継続を目的に | 2.007311 | 8 |
被リンク情報
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