ktg-wu.or.jp サイト解析まとめ

基本情報

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1ページ平均HTML(バイト)18653.08

内部リンク集計

リンク総数39

外部リンク集計

リンク総数7

メタ情報

meta description平均長0
OGPありページ数0
Twitterカードありページ数0

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析(Internal)

ユニーク内部リンク数39
ページあたり内部リンク平均41

内部リンク 深さヒストグラム

キー
1408
224
336
424

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://ktg-wu.or.jp/index.php24
https://ktg-wu.or.jp/pdfs/other/kenkou_keiei/health_declaration_ktgwu.pdf24
https://ktg-wu.or.jp/map.php12
https://ktg-wu.or.jp/privacy_policy.php12
https://ktg-wu.or.jp/save_fetch.php12
https://ktg-wu.or.jp/summary.php12
https://ktg-wu.or.jp/kouryou.php12
https://ktg-wu.or.jp/about.php12
https://ktg-wu.or.jp/about_01.php12
https://ktg-wu.or.jp/about_08.php12
https://ktg-wu.or.jp/about_02.php12
https://ktg-wu.or.jp/pdfs/iin_yakuwari/syokuba_iin_hosa_manual.pdf12
https://ktg-wu.or.jp/about_04.php12
https://ktg-wu.or.jp/pdfs/roudou_kyouyaku_saisyuukou.pdf12
https://ktg-wu.or.jp/about_06.php12
https://ktg-wu.or.jp/activity.php12
https://ktg-wu.or.jp/activity_01.php12
https://ktg-wu.or.jp/pdfs/arigatonowa.pdf12
https://ktg-wu.or.jp/activity_02.php12
https://ktg-wu.or.jp/activity_03.php12

キーワード分析(KeywordMap)

ワードクラウド上位

重み
私たちは1
消去0.75
第5期0.5
KTグル0.5
労使0.5
交渉0.5
本人であることを確認したうえで0.5
運動方針の考え方0.25
電動化0.25
自動化0.25
の進化や0.25
IoT0.25
5G0.25
の今後の普及などによって自動車業界は0.25
100年に一度の大変革期0.25
と言われています0.25
トヨタ自動車は2018年11月1日0.25
日本国内における販売ネットワークについて0.25
直営販売店を統合するなどの変革に取り組むと発表しました0.25
その上で0.25
新たにカーシェアリング事業を立ち上げ0.25
他業種や行政などと連携したサービスを提供していくなど0.25
地域社会をより豊かにする業態を目指すとしています0.25
ウエインズグループ0.25
横浜トヨペット0.25
トヨタカローラ神奈川0.25
ネッツトヨタ神奈川0.25
やATグループ0.25
愛知トヨタ0.25
トヨタカローラ愛豊0.25
ネッツトヨタ愛知0.25
ネッツトヨタ東海0.25
はグループ傘下の販売会社を統合する検討を始めたと発表しました0.25
当然のことながら0.25
KTグループも例外ではありません0.25
日本全体の動きとしては0.25
働き方改革関連法案が成立するなど0.25
日本全体で働き方が見直されつつあります0.25
これまでの時代は0.25
労働時間で成果を上げる時代であり0.25
長時間労働などの働き方が日本全体で蔓延していましたが0.25
これからの時代については0.25
量より質0.25
であり0.25
そのようなことから0.25
働き方も含めたとりまく環境が今後0.25
劇的に変化していくことは確実で0.25
私たちはその変化のスピードについていかなければなりません0.25
変化に対応するためには0.25
その変化を楽しむ0.25

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
交渉労使1.8817138
労働条件の向上秋の取り組み1.5149564
別途内規にて特定個人情報の取り扱いについて定めています1.5149564
本人であることを確認したうえで適切な期間および範囲で開示します1.4974095
本人から訂正本人であることを確認したうえで1.4974095
本人であることを確認したうえで追加または削除を求められて時は1.4974095
運動方針の考え方電動化1.4204734
自動化電動化1.4204734
の進化や自動化1.4204734
の進化やIoT1.4204734
5GIoT1.4204734
5Gの今後の普及などによって自動車業界は1.4204734
100年に一度の大変革期の今後の普及などによって自動車業界は1.4204734
100年に一度の大変革期と言われています1.4204734
と言われていますトヨタ自動車は2018年11月1日1.4204734
トヨタ自動車は2018年11月1日日本国内における販売ネットワークについて1.4204734
日本国内における販売ネットワークについて直営販売店を統合するなどの変革に取り組むと発表しました1.4204734
その上で直営販売店を統合するなどの変革に取り組むと発表しました1.4204734
その上で新たにカーシェアリング事業を立ち上げ1.4204734
他業種や行政などと連携したサービスを提供していくなど新たにカーシェアリング事業を立ち上げ1.4204734
他業種や行政などと連携したサービスを提供していくなど地域社会をより豊かにする業態を目指すとしています1.4204734
ウエインズグループ横浜トヨペット1.4204734
トヨタカローラ神奈川横浜トヨペット1.4204734
トヨタカローラ神奈川ネッツトヨタ神奈川1.4204734
やATグループネッツトヨタ神奈川1.4204734
やATグループ愛知トヨタ1.4204734
トヨタカローラ愛豊愛知トヨタ1.4204734
トヨタカローラ愛豊ネッツトヨタ愛知1.4204734
ネッツトヨタ愛知ネッツトヨタ東海1.4204734
はグループ傘下の販売会社を統合する検討を始めたと発表しましたネッツトヨタ東海1.4204734
はグループ傘下の販売会社を統合する検討を始めたと発表しました当然のことながら1.4204734
当然のことながらKTグループも例外ではありません1.4204734
日本全体の動きとしてはKTグループも例外ではありません1.4204734
働き方改革関連法案が成立するなど日本全体の動きとしては1.4204734
働き方改革関連法案が成立するなど日本全体で働き方が見直されつつあります1.4204734
これまでの時代は日本全体で働き方が見直されつつあります1.4204734
これまでの時代は労働時間で成果を上げる時代であり1.4204734
労働時間で成果を上げる時代であり長時間労働などの働き方が日本全体で蔓延していましたが1.4204734
これからの時代については長時間労働などの働き方が日本全体で蔓延していましたが1.4204734
これからの時代については量より質1.4204734
であり量より質1.4204734
そのようなことからであり1.4204734
そのようなことから働き方も含めたとりまく環境が今後1.4204734
働き方も含めたとりまく環境が今後劇的に変化していくことは確実で1.4204734
劇的に変化していくことは確実で私たちはその変化のスピードについていかなければなりません1.4204734
変化に対応するためには私たちはその変化のスピードについていかなければなりません1.4204734
その変化を楽しむ変化に対応するためには1.4204734
その変化を楽しむと意識することが重要だと考えます1.4204734
そのような状況をふまえKTグループ労働組合のと意識することが重要だと考えます1.4204734
については運動方針1.4204734

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