基本情報
| サイトトップ | https://www.manulife-pa-recruit.jp |
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HTMLサイズ
| 1ページ平均HTML（バイト） | 34394.11 |
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内部リンク集計
| リンク総数 | 36 |
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外部リンク集計
| リンク総数 | 3 |
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メタ情報
| meta description平均長 | 53 |
|---|---|
| OGPありページ数 | 19 |
| Twitterカードありページ数 | 19 |
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| ja-jp | 100.00% |
文字コード 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| utf-8 | 100.00% |
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 36 |
|---|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 87 |
内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
|---|---|
| 0 | 67 |
| 1 | 423 |
| 2 | 964 |
| 3 | 199 |
内部リンク 上位URL
キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| また | 1 |
| face | 0.928884 |
| MDRT | 0.873456 |
| Manulife | 0.63173 |
| マニュライフ生命では | 0.614436 |
| 採用 | 0.582304 |
| 育成 | 0.582304 |
| アドバイザー | 0.545455 |
| ユニットマネージャー | 0.545455 |
| そして | 0.532662 |
| 教育トレーナー | 0.532662 |
| しかし | 0.532662 |
| Dollar | 0.532662 |
| Round | 0.532662 |
| Table | 0.532662 |
| マニュライフ生命10の真実 | 0.491549 |
| マニュライフた | 0.491549 |
| からて | 0.491549 |
| きること | 0.491549 |
| マニュライフ生命のこれから | 0.491549 |
| Planright | 0.491549 |
| Advisor | 0.491549 |
| 全国約1140名のプランライト | 0.464442 |
| これは | 0.464442 |
| 億円 | 0.464442 |
| ノンスモーカー料率 | 0.464442 |
| マーケット開拓 | 0.464442 |
| ユニットマネージャーに昇格しました | 0.464442 |
| 山下 | 0.464442 |
| ウォレス | 0.464442 |
| アドバイザーは | 0.436728 |
| マニュライフ生命は | 0.436728 |
| 支社長 | 0.436728 |
| シニア | 0.436728 |
| 支社長の役割と仕事紹介 | 0.436728 |
| インセンティブプログラム | 0.436728 |
| MDRTについて | 0.436728 |
| 仕事がもたらしてくれたもの | 0.436728 |
| マニュライフ生命の独自性や裏側 | 0.355108 |
| 社員が振り返るマニュライフ生命ならではの経験 | 0.355108 |
| 役員が語る将来像などを紹介します | 0.355108 |
| プランライトとは | 0.355108 |
| お客さまにとっての正しい人生プランのことです | 0.355108 |
| お客さまに親身に寄り添い | 0.355108 |
| 最良のご提案を行います | 0.355108 |
| お客さまへの提案のプロや | 0.355108 |
| チームを率いるマネージャー | 0.355108 |
| 全社横断で育成を行う本社勤務など | 0.355108 |
| さまざまなキャリアを選ぶことができます | 0.355108 |
| マニュライフ生命にご応募いただくにあたり | 0.355108 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| お客さまの思いをカタチに | 一覧はこちら | 3.339407 | 56 |
| お客さまの思いをカタチに | を実践してきた | 2.922049 | 38 |
| からて | マニュライフた | 2.608037 | 16 |
| お客さまの思いをカタチに | プランライト | 2.593297 | 58 |
| からて | きること | 2.538448 | 16 |
| 採用 | 育成 | 2.538448 | 16 |
| Advisor | Planright | 2.538448 | 16 |
| を実践してきた | 弊社で一緒に働きませんか | 2.491456 | 19 |
| を実践してきた | プランライト | 2.331459 | 38 |
| Dollar | Round | 2.314866 | 12 |
| Round | Table | 2.314866 | 12 |
| Manulife | マニュライフ生命10の真実 | 2.270645 | 16 |
| を実践してきた | 一覧はこちら | 2.264415 | 28 |
| Advisor | 支社長の役割と仕事紹介 | 2.153659 | 12 |
| マニュライフ生命の独自性や裏側 | 社員が振り返るマニュライフ生命ならではの経験 | 2.098826 | 8 |
| きること | マニュライフた | 2.051492 | 12 |
| お客さまにとっての正しい人生プランのことです | プランライトとは | 2.046887 | 8 |
| お客さまへの提案のプロや | チームを率いるマネージャー | 2.046887 | 8 |
| CAOである小山がマニュライフ生命ならではの魅力や | 今後の展望について語ります | 2.046887 | 8 |
| これまでのキャリアや | 現役社員が | 2.046887 | 8 |
| 役員が語る将来像などを紹介します | 社員が振り返るマニュライフ生命ならではの経験 | 2.000427 | 8 |
| お客さまに親身に寄り添い | 最良のご提案を行います | 2.000427 | 8 |
| チームを率いるマネージャー | 全社横断で育成を行う本社勤務など | 2.000427 | 8 |
| さまざまなキャリアを選ぶことができます | 全社横断で育成を行う本社勤務など | 2.000427 | 8 |
| メンバーの人生がより良く変わっていく | 募集業務を通じて | 2.000427 | 8 |
| そこに大きなやりがいがある | メンバーの人生がより良く変わっていく | 2.000427 | 8 |
| そこに大きなやりがいがある | 池田 | 2.000427 | 8 |
| 佑史 | 池田 | 2.000427 | 8 |
| ネットワークを活かし | 前職の経験 | 2.000427 | 8 |
| ネットワークを活かし | 社内屈指の実績を達成 | 2.000427 | 8 |
| 支社で一番大きなユニットを作りたい | 社内屈指の実績を達成 | 2.000427 | 8 |
| 大屋 | 支社で一番大きなユニットを作りたい | 2.000427 | 8 |
| これまでのキャリアや | 最もやりがいを感じた瞬間など | 2.000427 | 8 |
| 最もやりがいを感じた瞬間など | 歩んできた軌跡を振り返ります | 2.000427 | 8 |
| マニュライフ生命10の真実 | マニュライフ生命のこれから | 1.992452 | 12 |
| Dollar | Table | 1.989348 | 10 |
| お客さまの思いをカタチに | 弊社で一緒に働きませんか | 1.98718 | 19 |
| MDRT | Table | 1.92645 | 12 |
| Manulife | マニュライフ生命のこれから | 1.895542 | 13 |
| プランライト | 一覧はこちら | 1.887731 | 42 |
| 1927年に発足したMilion | Dollar | 1.868091 | 8 |
| Advisor | 仕事がもたらしてくれたもの | 1.844413 | 10 |
| お客さまに親身に寄り添い | アドバイザーは | 1.821631 | 8 |
| 募集業務を通じて | 育成 | 1.694773 | 8 |
| Planright | 支社長の役割と仕事紹介 | 1.682879 | 9 |
| マニュライフ生命の独自性や裏側 | 役員が語る将来像などを紹介します | 1.651091 | 6 |
| MDRTについて | インセンティブプログラム | 1.642834 | 8 |
| 仕事がもたらしてくれたもの | 支社長の役割と仕事紹介 | 1.642834 | 8 |
| インセンティブプログラム | 仕事がもたらしてくれたもの | 1.642834 | 8 |
| MDRT | Round | 1.640139 | 10 |