kouseirenrouso.com サイト解析まとめ

基本情報

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HTMLサイズ

1ページ平均HTML(バイト)322445.65

内部リンク集計

リンク総数90

外部リンク集計

リンク総数67

メタ情報

meta description平均長100.35
OGPありページ数17
Twitterカードありページ数17

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析(Internal)

ユニーク内部リンク数90
ページあたり内部リンク平均48.59

内部リンク 深さヒストグラム

キー
0116
1661
244
55

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://kouseirenrouso.com/68
https://kouseirenrouso.com48
https://kouseirenrouso.com/sodan/34
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https://kouseirenrouso.com/introduction/34
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https://kouseirenrouso.com/kyosai/34
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https://kouseirenrouso.com/category/sokuho/22
https://kouseirenrouso.com/1009/21
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https://kouseirenrouso.com/992/19

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ワードクラウド上位

重み
組合は1
とし0.8
厚生連労組は0.473701
組合加入は0.446425
厚生連労働組合0.446425
新潟県厚生連労働組合0.446425
会は0.4
現行制度で支給したい0.4
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必須0.4
各支部の組合事務所に提出をお願いいたします0.4
書式0.4
組合加入届は0.4
こちら0.4
から0.4
印刷して記入ください0.4
以下0.4
という0.4
当労組では0.4
当労組は0.4
詳細は0.299452
速報紙面をご覧ください0.299452
また0.297617
しかし0.297617
ご入職おめでとうございます0.297617
2月に会から規程改定の説明のあった0.2
出産時支援金と出産祝金の見直し0.2
に関する慶弔見舞金贈与規程の改定は0.2
組合から問題点等を述べた意見書を提出し0.2
5月22日に改めて会から組合が提出した意見書への返答があり0.2
理事会に規程改定案をかけ0.2
6月から実施する説明がありました0.2
直前になって説明されたことには0.2
抗議をし0.2
改めて反対であることを伝えました0.2
若手職員を大切にする企業であってほしい0.2
提案当初0.2
なぜ制度を見直すのか改定理由が明確でありませんでした0.2
もともと慶弔見舞金贈与規程は0.2
高額な出産費用の支払い0.2
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のために設立されました0.2
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自身での高額な支払いが生じなくなったことはあるが0.2
明確な理由としてあげられているものは0.2
他の県連と比較し金額が大きいため減額するくらいであり0.2
その他の合理的な理由がなく0.2
費用削減の一環でしかありません0.2
出産時支援金から出産祝金へ変更し支給額を見直すにあたり0.2
影響があるのは20代30代が中心で0.2

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
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厚生連労働組合組合加入は2.2717112
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会は現行制度で支給したい1.9696628
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ご入職おめでとうございます組合加入は1.8766968
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当労組では次のような場合に必要な範囲で個人情報を収集することがあります1.571395
当人から収集した個人情報を次の目的で利用いたします当労組では1.571395
2月に会から規程改定の説明のあった出産時支援金と出産祝金の見直し1.5376434
3月25日に回答がありました定期昇給の実施について1.5376434
4月賞与支給内容嘱託1.5376434
糸魚川地域で唯一糸魚川総合病院は1.5376434
6月29日を期限として行っていた書面中央委員会の結果7月賞与の諾否について1.5376434
厚生連労働組合は第71回定期大会を10月21日に新潟自治労会館1.5376434

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