基本情報
| サイトトップ | https://www.kensei-kai.org |
|---|
HTMLサイズ
| 1ページ平均HTML（バイト） | 80193.85 |
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内部リンク集計
| リンク総数 | 67 |
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外部リンク集計
| リンク総数 | 47 |
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メタ情報
| meta description平均長 | 18.4 |
|---|---|
| OGPありページ数 | 20 |
| Twitterカードありページ数 | 20 |
HTML言語 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| ja | 100.00% |
文字コード 分布
| キー | 割合 |
|---|---|
| utf-8 | 100.00% |
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 67 |
|---|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 64.95 |
内部リンク 深さヒストグラム
| キー | 値 |
|---|---|
| 0 | 40 |
| 2 | 1213 |
| 3 | 38 |
| 5 | 6 |
| 6 | 2 |
内部リンク 上位URL
キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|---|
| 注記 | 1 |
| 役員名簿 | 1 |
| 20KB | 1 |
| 199KB | 1 |
| 現況報告 | 1 |
| 定款 | 1 |
| あぶと健生苑 | 0.666667 |
| 施設長 | 0.666667 |
| ざおう健生苑 | 0.666667 |
| 役員及び評議員等報酬に関する規程 | 0.666667 |
| 総則 | 0.666667 |
| 平面図 | 0.633274 |
| このたび | 0.512415 |
| 公益財団法人JKA様の競輪補助事業により | 0.512415 |
| ご利用者様の快適性と安全性の向上を目的とした設備の充実に | 0.512415 |
| 心より感謝申し上げます | 0.512415 |
| 理事長 | 0.333333 |
| 定藤英治 | 0.333333 |
| 中山照子 | 0.333333 |
| 山根俊彦 | 0.333333 |
| 理事 | 0.333333 |
| 藤田聡 | 0.333333 |
| 立命館大学スポーツ健康科学部教授 | 0.333333 |
| 定期健康診断の受診率100 | 0.333333 |
| を維持し | 0.333333 |
| 年1回のストレスチェックを実施 | 0.333333 |
| 高ストレス者への面談も行っています | 0.333333 |
| 週休2日制または週休3日制等の多様な勤務形態選択を導入し | 0.333333 |
| ライフワークバランスに配慮 | 0.333333 |
| 休暇取得の促進や長時間労働の抑制にも取り組んでいます | 0.333333 |
| 2025年5月より | 0.333333 |
| 施設内の運動ジム機器 | 0.333333 |
| 月4回以上利用した職員には運動手当 | 0.333333 |
| 月額1 | 0.333333 |
| 500円 | 0.333333 |
| を支給する制度を導入しました | 0.333333 |
| 健康管理アプリ | 0.333333 |
| SOULA | 0.333333 |
| pie | 0.333333 |
| ソーラパイ | 0.333333 |
| の活用促進や | 0.333333 |
| 健康経営への取り組みに付いて | 0.333333 |
| 74KB | 0.333333 |
| R6年度収支決算書 | 0.333333 |
| 211KB | 0.333333 |
| 402KB | 0.333333 |
| 役員及ひ | 0.333333 |
| 評議員等報酬に関する規程 | 0.333333 |
| 1500KB | 0.333333 |
| 267KB | 0.333333 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|---|---|---|
| 同意する | 拒否する | 2.505677 | 20 |
| 20KB | 役員名簿 | 2.046148 | 12 |
| 199KB | 現況報告 | 2.046148 | 12 |
| このたび | 公益財団法人JKA様の競輪補助事業により | 2.009509 | 8 |
| ご利用者様の快適性と安全性の向上を目的とした設備の充実に | 公益財団法人JKA様の競輪補助事業により | 2.009509 | 8 |
| ご利用者様の快適性と安全性の向上を目的とした設備の充実に | 心より感謝申し上げます | 1.752847 | 6 |
| 公益財団法人JKA様の競輪補助事業により | 心より感謝申し上げます | 1.603096 | 6 |
| 定款 | 総則 | 1.569334 | 8 |
| このたび | ご利用者様の快適性と安全性の向上を目的とした設備の充実に | 1.559784 | 6 |
| 山根俊彦 | 施設長 | 1.518509 | 5 |
| 定藤英治 | 理事長 | 1.500775 | 4 |
| の活用促進や | 健康経営への取り組みに付いて | 1.500775 | 4 |
| 211KB | R6年度収支決算書 | 1.500775 | 4 |
| 北館 | 西館 | 1.500775 | 4 |
| 20KB | 役員及び評議員等報酬に関する規程 | 1.480702 | 8 |
| 199KB | 役員及び評議員等報酬に関する規程 | 1.480702 | 8 |
| 中山照子 | 定藤英治 | 1.392113 | 4 |
| 理事 | 藤田聡 | 1.392113 | 4 |
| 立命館大学スポーツ健康科学部教授 | 藤田聡 | 1.392113 | 4 |
| 定期健康診断の受診率100 | 立命館大学スポーツ健康科学部教授 | 1.392113 | 4 |
| を維持し | 定期健康診断の受診率100 | 1.392113 | 4 |
| を維持し | 年1回のストレスチェックを実施 | 1.392113 | 4 |
| 年1回のストレスチェックを実施 | 高ストレス者への面談も行っています | 1.392113 | 4 |
| 週休2日制または週休3日制等の多様な勤務形態選択を導入し | 高ストレス者への面談も行っています | 1.392113 | 4 |
| ライフワークバランスに配慮 | 週休2日制または週休3日制等の多様な勤務形態選択を導入し | 1.392113 | 4 |
| ライフワークバランスに配慮 | 休暇取得の促進や長時間労働の抑制にも取り組んでいます | 1.392113 | 4 |
| 2025年5月より | 休暇取得の促進や長時間労働の抑制にも取り組んでいます | 1.392113 | 4 |
| 2025年5月より | 施設内の運動ジム機器 | 1.392113 | 4 |
| 月4回以上利用した職員には運動手当 | 月額1 | 1.392113 | 4 |
| 500円 | 月額1 | 1.392113 | 4 |
| 500円 | を支給する制度を導入しました | 1.392113 | 4 |
| を支給する制度を導入しました | 健康管理アプリ | 1.392113 | 4 |
| SOULA | 健康管理アプリ | 1.392113 | 4 |
| SOULA | pie | 1.392113 | 4 |
| pie | ソーラパイ | 1.392113 | 4 |
| の活用促進や | ソーラパイ | 1.392113 | 4 |
| 役員及ひ | 評議員等報酬に関する規程 | 1.392113 | 4 |
| 267KB | R5年度収支決算書 | 1.392113 | 4 |
| 184KB | R5年度収支決算書 | 1.392113 | 4 |
| 266KB | R4年度収支決算書 | 1.392113 | 4 |
| 638KB | R4年度収支決算書 | 1.392113 | 4 |
| 北館 | 本館 | 1.392113 | 4 |
| 役員名簿 | 注記 | 1.359392 | 9 |
| 定款 | 現況報告 | 1.359392 | 9 |
| 74KB | 健康経営への取り組みに付いて | 1.275289 | 3 |
| 344KB | 西館 | 1.275289 | 3 |
| あぶと健生苑 | ざおう健生苑 | 1.260281 | 6 |
| 74KB | の活用促進や | 1.189187 | 3 |
| 344KB | 北館 | 1.189187 | 3 |
| 施設長 | 理事 | 1.163238 | 4 |
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