br-recruit.jp サイト解析まとめ

基本情報

サイトトップhttps://br-recruit.jp

HTMLサイズ

1ページ平均HTML(バイト)17709.29

内部リンク集計

リンク総数23

外部リンク集計

リンク総数3

メタ情報

meta description平均長108.88
OGPありページ数17
Twitterカードありページ数3

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析(Internal)

ユニーク内部リンク数23
ページあたり内部リンク平均14.12

内部リンク 深さヒストグラム

キー
063
194
241
33
439

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
https://br-recruit.jp/#contact27
https://br-recruit.jp/recruit/part-time/25
https://br-recruit.jp/recruit/19
https://br-recruit.jp/19
https://br-recruit.jp/interview.html18
https://br-recruit.jp/independence.html18
https://br-recruit.jp/privacypolicy.html17
https://br-recruit.jp/#company16
https://br-recruit.jp/blog.html16
https://br-recruit.jp/recruit/regular/16
https://br-recruit.jp/recruit/2019/11/post-4.html5
https://br-recruit.jp/recruit/2019/06/post-3.html5
https://br-recruit.jp/recruit/2019/06/post-2.html5
https://br-recruit.jp/blog/4
https://br-recruit.jp/recruit/2019/06/post-1.html4
https://br-recruit.jp/recruit/2018/06/post-54.html4
https://br-recruit.jp/recruit/2025/04/post-02.html4
https://br-recruit.jp/recruit/2025/04/post-01.html4
https://br-recruit.jp/recruit/2019/06/post-55.html4
https://br-recruit.jp/recruit/2018/06/post-53.html4

キーワード分析(KeywordMap)

ワードクラウド上位

重み
以下1
といいます1
また0.748254
当社は0.598603
馬肉の一九0.510699
勤務地0.5
髪型0.5
ピアス自由0.5
1日3時間0.5
週1日0.5
OKで0.5
自分らしく0.5
働ける職場0.5
マニュアル通りにやるよりも0.5
工夫しながら自分たちで作っていくのが好きなアナタにぴったり0.5
友達同士の応募も歓迎です0.5
遅滞なく0.5
社外での研修として繁盛店巡りを2ヶ月毎に行い0.487755
働きやすさが良い環境を生み0.487755
良い環境が良い仕事へ繋がります0.487755
ホールは0.359949
お客様のご案内やオーダー0.359949
ドリンク作成やお会計などをお任せします0.359949
調理は0.359949
簡単な盛り付けや片付けなどが中心です0.359949
包丁はあまり自信がない0.359949
という方も安心ですよ0.359949
逆に0.359949
いろいろチャレンジしたい0.359949
というかたも歓迎です0.359949
人生初バイトの方や友達同士の応募も歓迎0.359949
お店のルールもみんなで作る0.359949
のが面白さ0.359949
堅苦しいマニュアルは一切ありません0.359949
もちろんメニューや0.359949
失礼にならない接客などはしっかり教えますが0.359949
それ以上はみんな次第0.359949
自分たちらしく0.359949
イキイキ働ける方法0.359949
お客様にもっと喜んでいただける方法を0.359949
みんなで一緒に探して作っていきましょう0.359949
そして今秋0.354731
新業態で宇都宮に初進出0.354731
どれもメニュー開発から行ったオリジナル業態0.354731
どんどん新しいものを生み出しています0.354731
今年は新たに0.354731
5年で良いお店を100店舗へ0.354731
という目標を掲げました0.354731
今後は居酒屋業態だけでなくカフェなどの新業態0.354731
飲食以外の新事業にも挑戦し続けます0.354731

共起語上位

語1語2スコア共起ページ数
働きやすさが良い環境を生み良い環境が良い仕事へ繋がります3.25197744
そして今秋新業態で宇都宮に初進出3.03500232
どれもメニュー開発から行ったオリジナル業態新業態で宇都宮に初進出3.03500232
どれもメニュー開発から行ったオリジナル業態どんどん新しいものを生み出しています3.03500232
どんどん新しいものを生み出しています今年は新たに3.03500232
5年で良いお店を100店舗へ今年は新たに3.03500232
5年で良いお店を100店舗へという目標を掲げました3.03500232
という目標を掲げました今後は居酒屋業態だけでなくカフェなどの新業態3.03500232
商品開発飲食以外の新事業にも挑戦し続けます3.03500232
フードコーディネーター商品開発3.03500232
フードコーディネーター女性社員も活躍中です3.03500232
仕事をする上で女性社員も活躍中です3.03500232
仕事をする上で髪型やピアスでの個性は否定しません3.03500232
お客様に楽しんでいただくには髪型やピアスでの個性は否定しません3.03500232
お客様に楽しんでいただくにはまずスタッフが楽しむこと3.03500232
その想いが第一優先ですまずスタッフが楽しむこと3.03500232
12月は月8日公休は月9日3.03500232
12月は月8日夏季3.03500232
冬季休暇もあり夏季3.03500232
冬季休暇もあり有給の消化率も3.03500232
有給の消化率も飲食業界では珍しく高水準の603.03500232
以上を誇ります飲食業界では珍しく高水準の603.03500232
さらに新制度として以上を誇ります3.03500232
さらに新制度として時短社員3.03500232
多休社員時短社員3.03500232
新メニューの開発や繁盛店のヒントを学ぶ機会にしています時代の流れを体感して3.03500232
さらに頑張ったスタッフを称える表彰イベントを実施したり社員2.9664824
さらに頑張ったスタッフを称える表彰イベントを実施したり良い環境が良い仕事へ繋がります2.93644232
など多休社員2.91320232
などライフスタイルに合わせた働き方改革を進めています2.91320232
お客様のご案内やオーダーホールは2.82954920
ライフスタイルに合わせた働き方改革を進めています社外での研修として繁盛店巡りを2ヶ月毎に行い2.70568932
時代の流れを体感して社外での研修として繁盛店巡りを2ヶ月毎に行い2.70568932
働きやすさが良い環境を生み新メニューの開発や繁盛店のヒントを学ぶ機会にしています2.70568932
お客様のご案内やオーダードリンク作成やお会計などをお任せします2.69171620
ドリンク作成やお会計などをお任せします調理は2.69171620
簡単な盛り付けや片付けなどが中心です調理は2.69171620
包丁はあまり自信がない簡単な盛り付けや片付けなどが中心です2.69171620
という方も安心ですよ包丁はあまり自信がない2.69171620
という方も安心ですよ逆に2.69171620
いろいろチャレンジしたい逆に2.69171620
いろいろチャレンジしたいというかたも歓迎です2.69171620
というかたも歓迎です人生初バイトの方や友達同士の応募も歓迎2.69171620
お店のルールもみんなで作る人生初バイトの方や友達同士の応募も歓迎2.69171620
お店のルールもみんなで作るのが面白さ2.69171620
のが面白さ堅苦しいマニュアルは一切ありません2.69171620
もちろんメニューや堅苦しいマニュアルは一切ありません2.69171620
もちろんメニューや失礼にならない接客などはしっかり教えますが2.69171620
それ以上はみんな次第失礼にならない接客などはしっかり教えますが2.69171620
それ以上はみんな次第自分たちらしく2.69171620

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