| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| ぜひご覧ください | 詳細は | 2.657891 | 16 |
| システム設計 | 開発 | 2.545481 | 16 |
| クオリティ | コスト | 2.545481 | 16 |
| コスト | スケジュール | 2.545481 | 16 |
| システム完成後も実際に現場で使用されている場面を見て | リスクなど全体マネジメントを担います | 2.320466 | 12 |
| システム完成後も実際に現場で使用されている場面を見て | フィードバックを受けることで | 2.320466 | 12 |
| ご経験 | 志向等に応じて以下のような領域 | 2.320466 | 12 |
| テーマをご担当いただきます | 志向等に応じて以下のような領域 | 2.320466 | 12 |
| 以下のリンクよりご覧いただけます | 詳細は | 2.289677 | 11 |
| ヘルプデスク等の実務は全て外部委託しており | 保守運用 | 2.162869 | 12 |
| クオリティ | ヘルプデスク等の実務は全て外部委託しており | 2.162869 | 12 |
| スケジュール | リスクなど全体マネジメントを担います | 2.162869 | 12 |
| ぜひご覧ください | 以下のリンクよりご覧いただけます | 2.147989 | 11 |
| CXもEXも | といった点が挙げられます | 2.056214 | 10 |
| 落ちているボールを拾う | 責任感 | 2.049986 | 8 |
| BtoBもBtoCも | リアル | 2.008483 | 16 |
| デジタル | リアル | 2.008483 | 16 |
| 保守運用 | 開発 | 2.005272 | 12 |
| クオリティ | スケジュール | 2.005272 | 12 |
| BtoBもBtoCも | デジタル | 2.005272 | 12 |
| パートナー企業と協業して | 社内各部門やグループ各社 | 2.004483 | 8 |
| 及び継続的な機能改善 | 更新対応により | 2.004483 | 8 |
| 安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努めます | 更新対応により | 2.004483 | 8 |
| 不動産デベロッパーの枠を超えた | 当社は | 2.004483 | 8 |
| 不動産デベロッパーの枠を超えた | 産業デベロッパー | 2.004483 | 8 |
| として | 産業デベロッパー | 2.004483 | 8 |
| DXはその重要なドライバーです | として | 2.004483 | 8 |
| DXはその重要なドライバーです | 当社のDX推進の大きな特徴として | 2.004483 | 8 |
| お客様向けサービス | 情報システム部から発展したDX本部では | 2.004483 | 8 |
| お客様向けサービス | デジタルマーケティング | 2.004483 | 8 |
| デジタルマーケティング | データから業務システム刷新 | 2.004483 | 8 |
| サイバーセキュリティ | データから業務システム刷新 | 2.004483 | 8 |
| DXビジネス人材育成までフル | サイバーセキュリティ | 2.004483 | 8 |
| DXビジネス人材育成までフル | ラインナップで推進しています | 2.004483 | 8 |
| エンターテインメント | ホテル | 2.004483 | 8 |
| ホテル | 住まい | 2.004483 | 8 |
| ロジスティクスとBtoBもBtoCも幅広く手掛ける当社では | 住まい | 2.004483 | 8 |
| これまでも | ロジスティクスとBtoBもBtoCも幅広く手掛ける当社では | 2.004483 | 8 |
| これまでも | 当社の強みであるリアルアセットを活かし | 2.004483 | 8 |
| リアルとデジタルを融合した新しい顧客体験を創出してきました | 当社の強みであるリアルアセットを活かし | 2.004483 | 8 |
| たとえば | リアルとデジタルを融合した新しい顧客体験を創出してきました | 2.004483 | 8 |
| たとえば | オムニチャネルECモール | 2.004483 | 8 |
| WORKSTYLING | やシェアオフィス | 2.004483 | 8 |
| WORKSTYLING | 街ぐるみで健康増進を進める | 2.004483 | 8 |
| そんなDX推進において最も重要なのは | など様々なプロジェクトに取り組んでいます | 2.004483 | 8 |
| そんなDX推進において最も重要なのは | 人材力 | 2.004483 | 8 |
| だと考えています | 人材力 | 2.004483 | 8 |
| DX本部ではエキスパート人材採用を積極的に推進しており | だと考えています | 2.004483 | 8 |
| DX本部ではエキスパート人材採用を積極的に推進しており | 入社歴が浅いメンバーも多い中で | 2.004483 | 8 |
| デジタルとビジネスの双方を理解する | 入社歴が浅いメンバーも多い中で | 2.004483 | 8 |