メタ情報
| meta description平均長 | 64 |
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| OGPありページ数 | 0 |
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| Twitterカードありページ数 | 0 |
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内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 155 |
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| ページあたり内部リンク平均 | 30.04 |
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連絡先候補（Contacts）
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キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| PDF文書 | 1 |
| また | 0.456357 |
| 利用対象 | 0.451251 |
| 定員数 | 0.451251 |
| 休診 | 0.428571 |
| とふる | 0.428571 |
| 稲庭クリニック | 0.391163 |
| 内科 | 0.338439 |
| 医療法人久幸会 | 0.331074 |
| 当院では | 0.285714 |
| 自然環境 | 0.285714 |
| 精神科 | 0.285714 |
| 心療内科 | 0.225626 |
| リハビリテーション科 | 0.225626 |
| 皮膚科 | 0.225626 |
| 2024年09月12日 | 0.225626 |
| 当院では後発医薬品の使用促進に努めております | 0.225626 |
| 現在 | 0.225626 |
| ご理解 | 0.225626 |
| ご協力の程 | 0.225626 |
| よろしくお願い致します | 0.225626 |
| よろしくご協力のほどお願い申し上げます | 0.225626 |
| 舘岡 | 0.225626 |
| 地域で安心して生活できる環境を目指し | 0.225626 |
| 利用者さまの自立した社会生活を | 0.225626 |
| バックアップさせていただきます | 0.225626 |
| 就労や生産活動の機会を提供いたします | 0.225626 |
| 一般就労に必要な知識 | 0.225626 |
| グループ法人である医療法人久幸会と連携し | 0.225626 |
| 集団と個別性を重視しながら | 0.225626 |
| 包括的且つ総合的な支援体制の整備を行っております | 0.225626 |
| 就労継続支援Ａ型 | 0.225626 |
| 利用開始時に65歳未満の方であり | 0.225626 |
| 就労に必要な知識や能力の向上を図ることにより | 0.225626 |
| 雇用契約に基づく就労が可能と見込まれる方が対象となります | 0.225626 |
| 事業所内において | 0.225626 |
| 雇用契約に基づく就労の機会の提供 | 0.225626 |
| 上記を通じて | 0.225626 |
| 一般就労に必要な知識や能力が高まった場合 | 0.225626 |
| 一般就労への移行に向けた支援 | 0.225626 |
| を目的として | 0.225626 |
| 必要な指導等を実施します | 0.225626 |
| 10名 | 0.225626 |
| 就労継続支援Ｂ型 | 0.225626 |
| 障害のある方々の中で | 0.225626 |
| 働く意欲があっても自信のない方 | 0.225626 |
| 将来 | 0.225626 |
| 一般就労を目指している方 | 0.225626 |
| 市町村が必要と認めた方 | 0.225626 |
| 就労の機会や生産活動の機会を提供し | 0.225626 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| 利用者さまの自立した社会生活を | 地域で安心して生活できる環境を目指し | 2.071652 | 8 |
| リハビリテーション科 | 皮膚科 | 1.94608 | 8 |
| 当院では後発医薬品の使用促進に努めております | 現在 | 1.94608 | 8 |
| バックアップさせていただきます | 利用者さまの自立した社会生活を | 1.94608 | 8 |
| グループ法人である医療法人久幸会と連携し | 集団と個別性を重視しながら | 1.94608 | 8 |
| 包括的且つ総合的な支援体制の整備を行っております | 集団と個別性を重視しながら | 1.94608 | 8 |
| 利用開始時に65歳未満の方であり | 就労に必要な知識や能力の向上を図ることにより | 1.94608 | 8 |
| 就労に必要な知識や能力の向上を図ることにより | 雇用契約に基づく就労が可能と見込まれる方が対象となります | 1.94608 | 8 |
| 事業所内において | 雇用契約に基づく就労が可能と見込まれる方が対象となります | 1.94608 | 8 |
| 事業所内において | 雇用契約に基づく就労の機会の提供 | 1.94608 | 8 |
| 上記を通じて | 雇用契約に基づく就労の機会の提供 | 1.94608 | 8 |
| 一般就労に必要な知識や能力が高まった場合 | 上記を通じて | 1.94608 | 8 |
| 一般就労に必要な知識や能力が高まった場合 | 一般就労への移行に向けた支援 | 1.94608 | 8 |
| を目的として | 一般就労への移行に向けた支援 | 1.94608 | 8 |
| を目的として | 必要な指導等を実施します | 1.94608 | 8 |
| 10名 | 就労継続支援Ｂ型 | 1.94608 | 8 |
| 働く意欲があっても自信のない方 | 障害のある方々の中で | 1.94608 | 8 |
| 働く意欲があっても自信のない方 | 将来 | 1.94608 | 8 |
| 一般就労を目指している方 | 将来 | 1.94608 | 8 |
| 一般就労を目指している方 | 市町村が必要と認めた方 | 1.94608 | 8 |
| 就労の機会や生産活動の機会を提供し | 市町村が必要と認めた方 | 1.94608 | 8 |
| 就労の機会や生産活動の機会を提供し | 能力が向上した場合は就労に向けた支援を行う事業です | 1.94608 | 8 |
| 就労継続支援Ａ | 提供サービス | 1.94608 | 8 |
| 定員10名 | 就労継続支援Ａ | 1.94608 | 8 |
| 定員10名 | 就労継続支援Ｂ | 1.94608 | 8 |
| 営業日 | 月曜 | 1.94608 | 8 |
| 午前8 | 営業時間 | 1.94608 | 8 |
| 午前8 | 午後17 | 1.94608 | 8 |
| ご協力の程 | ご理解 | 1.881259 | 7 |
| 2024年09月12日 | 医療法人久幸会 | 1.74088 | 8 |
| ご協力の程 | よろしくお願い致します | 1.740822 | 6 |
| 下記をクリックしてください | 作業内容について詳しくは | 1.740822 | 6 |
| 内科 | 心療内科 | 1.717908 | 8 |
| 当院では | 現在 | 1.717908 | 8 |
| 介護サービスを希望する方からの依頼により | 介護保険申請手続きから | 1.609438 | 4 |
| バックアップさせていただきます | 地域で安心して生活できる環境を目指し | 1.575262 | 6 |
| 内科 | 精神科 | 1.557548 | 7 |
| 利用対象 | 就労継続支援Ａ型 | 1.556017 | 8 |
| 利用対象 | 利用開始時に65歳未満の方であり | 1.556017 | 8 |
| 定員数 | 必要な指導等を実施します | 1.556017 | 8 |
| 10名 | 定員数 | 1.556017 | 8 |
| 利用対象 | 就労継続支援Ｂ型 | 1.556017 | 8 |
| 利用対象 | 障害のある方々の中で | 1.556017 | 8 |
| 定員数 | 能力が向上した場合は就労に向けた支援を行う事業です | 1.556017 | 8 |
| 久幸会グループは | 秋田県秋田市 | 1.531325 | 4 |
| 皆様には大変ご迷惑をおかけして申し訳ございません | 順次こちらからご連絡をさせていただきます | 1.531325 | 4 |
| まで休業いたします | 新年は1月4日 | 1.531325 | 4 |
| 午後は休診いたします | 菅原が出張のため | 1.531325 | 4 |
| ケア | 重度認知症患者デイ | 1.531325 | 4 |
| より良い治療環境を提供したい | 病院設計に当たり最も重視したのは | 1.531325 | 4 |
被リンク情報
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