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1ページ平均HTML（バイト）56532

内部リンク集計

リンク総数33

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リンク総数11

メタ情報

meta description平均長60.04
OGPありページ数24
Twitterカードありページ数24

HTML言語 分布

キー割合
ja100.00%

文字コード 分布

キー割合
utf-8100.00%

内部リンク分析（Internal）

ユニーク内部リンク数33
ページあたり内部リンク平均50.53

内部リンク 深さヒストグラム

キー値
063
11270
2284

内部リンク 上位URL

URLリンク総数
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共起語上位

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Poweredプライバシーポリシー2.70869796
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お問い合わせはこちらください2.58549264
労働保険とは労災保険労働保険の成立について2.53891716
労働保険とは労災保険労働者災害補償保険2.53891716
と雇用保険の総称です労働者災害補償保険2.53891716
と雇用保険の総称です常勤2.53891716
アルバイトなどの名称や雇用形態にかかわらず労働者を１人でも雇っている事業は強制適用事業であり2.53891716
令和7年年4月1日から雇用保険料率が変更されます2.53891716
を収録したＣＤの提供は被保険者データ2.53891716
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漏えい防止や環境負荷の軽減を図る観点から郵便事故による個人情報の2.53891716
令和７年３月末をもって終了します漏えい防止や環境負荷の軽減を図る観点から2.53891716
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2025年1月20日からは離職票のほか2.40678815
マイナンバーカードの健康保険証利用令和6年12月2日以降は2.39176816
マイナンバーカードの健康保険証利用マイナ保険証2.39176816
労働基準法は常時10人以上の労働者を使用する使用者は2.35384212
就業規則を作成し常時10人以上の労働者を使用する使用者は2.31523812
就業規則を作成し行政官庁に届け出なければならない2.31523812
労働時間は附則131条と経過措置政令による労働時間短縮の実現2.31523812
労働時間は昭和22年制定の労働基準法により原則として1日2.31523812
8時間昭和22年制定の労働基準法により原則として1日2.31523812
1週8時間2.31523812
それ以降40年間これが適用されてきましたがと定められ2.31523812
令和6年12月2日以降新たに発行されなくなります健康保険証は2.31523812
令和6年10月から短時間労働者に対する健康保険厚生年金保険の適用が拡大されました2.31523812
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