メタ情報
| meta description平均長 | 109 |
|---|
| OGPありページ数 | 40 |
|---|
| Twitterカードありページ数 | 40 |
|---|
内部リンク分析（Internal）
| ユニーク内部リンク数 | 94 |
|---|
| ページあたり内部リンク平均 | 40.08 |
|---|
キーワード分析（KeywordMap）
ワードクラウド上位
| 語 | 重み |
|---|
| 千葉県 | 1 |
| 徳島沖浜店がグランドオープン | 0.979906 |
| 札幌大通店がグランドオープン | 0.979906 |
| 姪浜店がグランドオープン | 0.96761 |
| Retia | 0.942841 |
| mera | 0.93009 |
| 越谷店がグランドオープン | 0.913861 |
| Heilee | 0.864348 |
| brow | 0.864348 |
| 熊本下通り店がグランドオープン | 0.850842 |
| 名駅店がグランドオープン | 0.848585 |
| 新潟駅前店がグランドオープン | 0.83992 |
| more | 0.838443 |
| Lila | 0.826655 |
| 東京都 | 0.812098 |
| MORE | 0.8 |
| 仙台店がグランドオープン | 0.797664 |
| 明石店がグランドオープン | 0.769926 |
| 津店がグランドオープン | 0.751607 |
| Lafs | 0.727858 |
| 所沢店がグランドオープン | 0.719993 |
| 難波店がグランドオープン | 0.698071 |
| 茨木店がグランドオープン | 0.698071 |
| 小倉駅前店がグランドオープン | 0.66149 |
| Meiru | 0.66149 |
| ance | 0.66149 |
| eyelash | 0.66149 |
| CREA | 0.649516 |
| 取り組み紹介 | 0.617137 |
| 横浜店がグランドオープン | 0.617137 |
| 西宮北口店がグランドオープン | 0.617137 |
| 大宮店がグランドオープン | 0.617137 |
| 塚口店がグランドオープン | 0.617137 |
| 山形県 | 0.6 |
| 充実の研修制度 | 0.563705 |
| 店舗巡回点検 | 0.563705 |
| 次世代店長塾 | 0.563705 |
| 和歌山駅前店がグランドオープン | 0.563705 |
| 池袋西口店がグランドオープン | 0.563705 |
| 沼津店がグランドオープン | 0.563705 |
| 北海道 | 0.561746 |
| 埼玉県 | 0.499357 |
| 兵庫県 | 0.499357 |
| Irima | 0.499357 |
| 大阪府 | 0.487259 |
| 新潟県 | 0.42131 |
| 優秀社員食事会 | 0.42131 |
| 札幌大通店 | 0.42131 |
| 第37桂和ビル7階 | 0.42131 |
| 宮崎県 | 0.4 |
共起語上位
| 語1 | 語2 | スコア | 共起ページ数 |
|---|
| プライバシーポリシー | ホールディングス | 4.51819 | 160 |
| オープン情報 | 店舗名 | 4.374905 | 128 |
| ORESS | プライバシーポリシー | 4.111091 | 120 |
| オーレス | ホールディングス | 3.954976 | 160 |
| オーレス | 株式会社ORESS | 3.892652 | 160 |
| オープン日 | 住所 | 3.889998 | 128 |
| Heilee | brow | 3.762078 | 91 |
| Holdings | ORESS | 3.758379 | 84 |
| ORESS | ホールディングス | 3.645994 | 120 |
| Holdings | プライバシーポリシー | 3.170523 | 80 |
| オーレス | プライバシーポリシー | 3.131465 | 120 |
| Holdings | Ltd | 3.022184 | 44 |
| ance | eyelash | 2.967216 | 28 |
| Lafs | 茨木店がグランドオープン | 2.952082 | 32 |
| Holdings | ホールディングス | 2.808197 | 80 |
| eyelash | 大宮店がグランドオープン | 2.724615 | 24 |
| ホールディングス | 株式会社ORESS | 2.614901 | 120 |
| Ltd | ORESS | 2.518805 | 43 |
| Retia | 仙台店がグランドオープン | 2.478153 | 63 |
| more | 明石店がグランドオープン | 2.393722 | 44 |
| 充実の研修制度 | 店舗巡回点検 | 2.247264 | 16 |
| 充実の研修制度 | 次世代店長塾 | 2.247264 | 16 |
| ORESS | オーレス | 2.181983 | 80 |
| Meiru | 名駅店がグランドオープン | 2.127048 | 24 |
| ance | 大宮店がグランドオープン | 2.119749 | 18 |
| Ltd | プライバシーポリシー | 2.070551 | 40 |
| 半年間 | 方針共有や様々な実践研修を通してリーダーの役割を学び | 2.001457 | 8 |
| リーダーに必要な価値観とスキルを身につけていただきます | 方針共有や様々な実践研修を通してリーダーの役割を学び | 2.001457 | 8 |
| 事業年度計画に基づき | 社長 | 2.001457 | 8 |
| 副社長が毎月全店舗を巡回し | 社長 | 2.001457 | 8 |
| お客様をお迎えする環境に問題 | 副社長が毎月全店舗を巡回し | 2.001457 | 8 |
| お客様をお迎えする環境に問題 | 課題はないかをチェックしています | 2.001457 | 8 |
| 半年に一度 | 当社では | 2.001457 | 8 |
| 優秀社員との食事会を実施しています | 半年に一度 | 2.001457 | 8 |
| 優秀社員との食事会を実施しています | 日頃の成果を称えるとともに | 2.001457 | 8 |
| 日頃の成果を称えるとともに | 社員一人ひとりの声に耳を傾ける貴重な機会です | 2.001457 | 8 |
| 社員との交流を深め | 社員一人ひとりの声に耳を傾ける貴重な機会です | 2.001457 | 8 |
| 現場の意見を経営に活かすことで | 社員との交流を深め | 2.001457 | 8 |
| より良い職場づくりとモチベーション向上につなげています | 現場の意見を経営に活かすことで | 2.001457 | 8 |
| お客様にご満足いただき | アイリストや美容師になることがゴールではなく | 2.001457 | 8 |
| 各地域の就活イベントへ積極的に参加し | 来年の新卒採用に向け | 2.001457 | 8 |
| 仕事内容 | 各地域の就活イベントへ積極的に参加し | 2.001457 | 8 |
| キャリアパス | 仕事内容 | 2.001457 | 8 |
| キャリアパス | 社風など | 2.001457 | 8 |
| 社風など | 自社の強みをわかりやすく魅力的に伝え | 2.001457 | 8 |
| 全国での出会いを大切に採用活動を強化しています | 自社の強みをわかりやすく魅力的に伝え | 2.001457 | 8 |
| 埼玉県所沢市日吉町9 | 福井第一3階 | 2.001457 | 8 |
| 名古屋市中村区名駅3 | 愛知県 | 2.001457 | 8 |
| 名古屋市中村区名駅3 | 第三千福ビル2階 | 2.001457 | 8 |
| 新潟市中央区東大通２ | 東大通野村ビル１Ｆ | 2.001457 | 8 |
被リンク情報
このデータの閲覧には会員登録が必要になります。会員登録